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Conseil régulier d'employeurs de petites et moyennes structures en région parisienne sous la forme d'abonnement,j'assure aussi la défense de salariés aussi bien dans le cadre d'un départ négocié que sur procédure judiciaire. Je plaide quasi quotidiennement devant les Conseils de Prud'hommes de Paris et sa région dont j'ai une excellente pratique.... régulier d'employeurs de petites et moyennes structures en région parisienne sous la forme d'abonnement,j'assure aussi la défense de salariés aussi bien dans le cadre d'un départ négocié que sur procédure judiciaire. Je plaide quasi quotidiennement devant les Conseils de Prud'hommes de Paris et sa région dont j'ai une excellente pratique.
En matière de surendettement, j'interviens pour la constitution et présentation du dossier à la commission et les recours éventuels devant les juridictions. (contestation de la capacité de remboursement notamment) En matière de crédit à la consommation, j'interviens en opposition aux injonctions de payer et en défense sur assignation des créanciers. prise en charge de l'aide juridictionnelle Forfaits en fonction de l'intervention... matière de surendettement, j'interviens pour la constitution et présentation du dossier à la commission et les recours éventuels devant les juridictions. (contestation de la capacité de remboursement notamment) En matière de crédit à la consommation, j'interviens en opposition aux injonctions de payer et en défense sur assignation des créanciers. prise en charge de l'aide juridictionnelle Forfaits en fonction de l'intervention
Concernant le droit du travail, j'exerce mon activité devant tous les Conseil de prud'hommes mais je plaide essentiellement devant celui d'EVRY et de LONGJUMEAU ainsi que la Cour d'Appel de PARIS.J'assiste essentiellement des salariés dans le cadre des procédures de contesttaion de licenciement, harcèlement...... le droit du travail, j'exerce mon activité devant tous les Conseil de prud'hommes mais je plaide essentiellement devant celui d'EVRY et de LONGJUMEAU ainsi que la Cour d'Appel de PARIS.J'assiste essentiellement des salariés dans le cadre des procédures de contesttaion de licenciement, harcèlement...
Bonjour,Expert en droit du travail, je propose un accompagnement personnalisé et adapté à votre situation comme à vos problématiques.N'hésitez pas à me recontacter si vous souhaitez échanger sur la question, programmer une consultation, ou engager directement la procédure.Bien cordialement,Maître Romain JEHANIN... en droit du travail, je propose un accompagnement personnalisé et adapté à votre situation comme à vos problématiques.N'hésitez pas à me recontacter si vous souhaitez échanger sur la question, programmer une consultation, ou engager directement la procédure.Bien cordialement,Maître Romain JEHANIN
J'assiste mes clients en cas de procédure de licenciement économique ou de licenciement pour faute. Je suis le conseil soit des salariés, soit des employeurs. Je représente mon client pendant toute la procédure de licenciement, je peux également me charger de faire un recours contre la décision rendue en première instance.... mes clients en cas de procédure de licenciement économique ou de licenciement pour faute. Je suis le conseil soit des salariés, soit des employeurs. Je représente mon client pendant toute la procédure de licenciement, je peux également me charger de faire un recours contre la décision rendue en première instance.
J'accompagne les salariés dans toutes leurs situations, vis à vis de leurs employeurs, ainsi que les employeurs dont je partage les valeurs. Le cabinet accompagne et représente ses clients avec bienveillance, disponibilité, professionnalisme et compétence. Nous sommes à votre écoute pour évoquer vos besoins et vous permettre d'atteindre vos objectifs et vos souhaits, en parlant en votre nom à votre employeur, au besoin devant le Conseil de prud'hommes pour obtenir justice et réparation.... les salariés dans toutes leurs situations, vis à vis de leurs employeurs, ainsi que les employeurs dont je partage les valeurs. Le cabinet accompagne et représente ses clients avec bienveillance, disponibilité, professionnalisme et compétence. Nous sommes à votre écoute pour évoquer vos besoins et vous permettre d'atteindre vos objectifs et vos souhaits, en parlant en votre nom à votre employeur, au besoin devant le Conseil de prud'hommes pour obtenir justice et réparation.
Ancien Secrétaire de la Conférence, concours du Barreau de Paris récompensant les 12 avocats au barreau de Paris pour leur éloquence et leurs qualités oratoires, Gabrielle FINGERHUT a habitude quotidienne des tribunaux. Gabrielle Fingerhut a exercé durant plusieurs années dans des Cabinets d'affaires en droit du travail. Depuis, elle intervient en droit du travail notamment dans la négociation de départs amiables (ruptures conventionnelles etc), dans la négociation en cas de conflit grave avec... Secrétaire de la Conférence, concours du Barreau de Paris récompensant les 12 avocats au barreau de Paris pour leur éloquence et leurs qualités oratoires, Gabrielle FINGERHUT a habitude quotidienne des tribunaux. Gabrielle Fingerhut a exercé durant plusieurs années dans des Cabinets d'affaires en droit du travail. Depuis, elle intervient en droit du travail notamment dans la négociation de départs amiables (ruptures conventionnelles etc), dans la négociation en cas de conflit grave avec l'employeur. Elle traite également des dossiers complexes en droit pénal devant tous types de juridictions tant criminels que correctionnels. Les demandes de sa clientèle se faisant nombreuse en droit de la famille, Gabrielle FINGERHUT a décidé de développer ses compétences en matière de droit de la famille. À ce jour, son cabinet traite de manière quotidienne les divorces amiables ou contentieux, ainsi que les difficultés autour des enfants.
Bonjour, Titulaire d'un Master II en droitdes affaires (Université Paris Descartes), couplé à un diplôme en droitinternational (Université Paris Descartes) et du diplôme d'avocat (CAPA), jesuis actuellement avocat spécialisé en droit des affaires. J'ai eu le plaisir de collaborer durantplusieurs années au sein de directions juridiques d'entreprises et de cabinetsd'affaires français et internationaux dédiés au droit de l'entreprise et suisintervenu spécifiquement au sein de pôles tels que la... Titulaire d'un Master II en droitdes affaires (Université Paris Descartes), couplé à un diplôme en droitinternational (Université Paris Descartes) et du diplôme d'avocat (CAPA), jesuis actuellement avocat spécialisé en droit des affaires. J'ai eu le plaisir de collaborer durantplusieurs années au sein de directions juridiques d'entreprises et de cabinetsd'affaires français et internationaux dédiés au droit de l'entreprise et suisintervenu spécifiquement au sein de pôles tels que la résolution desdifférends, le restructuring et le droit des sociétés, en conseil comme encontentieux. Ces expériences m'ont offert uneimmersion de premier plan dans les disciplines du droit commercial (analyse etrédaction de contrats commerciaux, de cession de fonds de commerce ou de bail),du droit des sociétés, du droit des procédures collectives, du droit desmarchés financiers et du droit boursier (rédaction du document d'enregistrementuniversel, due diligence en vue d'opérations de M&A). Les diverses missions qui m'ontété confiées tout au long de mon parcours professionnel me permettent d'offrirdes qualités d'écoute, de pédagogie et de réactivité reconnues, qui meparaissent cruciales à l'exercice de la profession d'avocat et à la conduited'une action stratégique et efficace au bénéfice de dirigeants et des clients. Ma présente ambition estd'élargir mon champ d'intervention en côtoyant de nouveaux professionnels et denouveaux clients. Dans cette perspective, je serai honoré de déployer mescompétences à votre service. J'envisage mon accompagnement avecun impératif de dévouement, de communication, et de partage de points de vue,avec le souci inlassable de m'enrichir du regard et de l'expérience de mes interlocuteurs. Je me tiens à votre entièredisposition pour tout renseignement complémentaire relatif à mon profil et mon parcours. Dans l'attente de vous lire et,j'espère, de vous rencontrer, je vous prie d'agréer l'expression de mes dévouéessalutations.
Avocat depuis près de 10 ans et exerçant mon activitéau sein du barreau de Paris, j'interviens dans l'accompagnement de salariésdans leur relation avec leur employeur lorsqu'il devient nécessaire pour euxd'être conseillé par un avocat en droit du travail. Mon souci est de proposerla meilleure stratégie à mes clients afin d'éviter qu'une situation ne devienneinutilement complexe ou conflictuelle au sein de leurs entreprises. Le cas échéant, lorsqu'une solution amiable ne peut être trouvée, je les... depuis près de 10 ans et exerçant mon activitéau sein du barreau de Paris, j'interviens dans l'accompagnement de salariésdans leur relation avec leur employeur lorsqu'il devient nécessaire pour euxd'être conseillé par un avocat en droit du travail. Mon souci est de proposerla meilleure stratégie à mes clients afin d'éviter qu'une situation ne devienneinutilement complexe ou conflictuelle au sein de leurs entreprises. Le cas échéant, lorsqu'une solution amiable ne peut être trouvée, je les accompagnedans le cadre de procédures contentieuses afin d'obtenir la réparation de leurpréjudice subi dans le cadre de l'exécution ou de la rupture de leur contrat detravail. Je les assiste lorsqu'ils sont victimes d'unemaladie professionnelle ou d'un accident du travail à l'effet d'obtenirune majoration de leur rente et une indemnisation complémentaire dans le cadred'une action en reconnaissance de la faute inexcusable de l'employeur. Ayant exercé mon activité pendant de nombreuses annéesauprès de clients exerçant dans le domaine du conseil jusque dans le secteurindustriel en passant par le secteur du retail, je sais m'adapter avec pragmatismeaux spécificités du secteur d'activité dans lequel évoluent mes clients et ce,dans le cadre d'un accompagnement bienveillant et personnalisé.
Je suis Avocat à la Cour et je suis installé à Versailles. J'interviens exclusivement en droit du travail (en conseil comme en contentieux) parce que j'ai la conviction que nous ne faisons bien que ce que nous faisons souvent. J'accompagne et je défends partout en France : des employeurs, peu importe leur taille ou leur(s) secteur(s) d'activitésdes salariés, peu importe leur statut ou la convention collective qui leur est applicableet des organisations patronales et syndicales... suis Avocat à la Cour et je suis installé à Versailles. J'interviens exclusivement en droit du travail (en conseil comme en contentieux) parce que j'ai la conviction que nous ne faisons bien que ce que nous faisons souvent. J'accompagne et je défends partout en France : des employeurs, peu importe leur taille ou leur(s) secteur(s) d'activitésdes salariés, peu importe leur statut ou la convention collective qui leur est applicableet des organisations patronales et syndicales Il n'existe aucun intermédiaire entre vous et moi afin de garantir une disponibilité permanente et une réactivité aussi rapide que possible. #Adresse email# #Numéro de téléphone# http:// #Site internet# /
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Expertise en conseil et contentieux prud'homal : Conventions collectives, Salaire, primes, cotisations, Elections professionnelles, DP, CE, Conseil de prud'hommesUES, Grève, Harcèlement moral, psychologique ou sexuel, Non concurrence, Licenciement, reclassement, Démission, Départ négocié, rupture négociée, Transaction salariale, contrat de travail à durée déterminée, contrat de travail à durée indéterminée, CDI, CDD, précaire, temps partiel, exonération des charges sociales,... en conseil et contentieux prud'homal : Conventions collectives, Salaire, primes, cotisations, Elections professionnelles, DP, CE, Conseil de prud'hommesUES, Grève, Harcèlement moral, psychologique ou sexuel, Non concurrence, Licenciement, reclassement, Démission, Départ négocié, rupture négociée, Transaction salariale, contrat de travail à durée déterminée, contrat de travail à durée indéterminée, CDI, CDD, précaire, temps partiel, exonération des charges sociales, cotisations sociales, CSG, CRDS, détachement à l'étranger, salaire, prime, commission, VRP, licenciement collectif, licenciement individuel, cause réelle et sérieuse, licenciement économique, motif personnel, motif économique, convention de conversion, PARE, plan de sauvegarde de l'emploi, plan d'aide au retour à l'emploi, harcèlement sexuel, harcèlement psychologique, employeur, employé, lien de subordination, faute grave, faute lourde, faute inexcusable, indemnité, préavis, transaction salariale, délégué du personnel, délégué syndical, salarié protégé, élections professionnelles, comité d'entreprise, comité d'établissement, UES, unité économique et sociale, protocole préélectoral, procès-verbal, inspection du travail, CHSCT, non-atteinte des objectifs, perte de confiance, clause de non-concurrence, insubordination, vol de fichiers, débauchage, priorité de réembauchage, non-rétablissement, lien de subordination, GARP, CGEA, ASSEDIC, règlement intérieur, avertissement, blâme, ordre des licenciements, RTT, 35 heures, réduction du temps de travail, accord de branche, accord d'entreprise, CCN, convention collective, métallurgie, syntec, bureaux d'étude, presse, édition, commerce de gros, accident du travail, accident de trajet, maladie professionnelle, aide à l'emploi, apprentissage, grève, grève perlée, lock-out, congés payés, égalité professionnelle, expression des salariés, hygiène et sécurité, travail à domicile, travail temporaire, reclassement.
J'ai travaillé tout d'abord comme juriste au sein du service ressources humaines d'une société holding.Puis j'ai prêté serment comme avocat en 2006 et intégré immédiatement un cabinet d'avocat dans lequel j'ai pratiqué mon activité dominante: le droit du travailje suis actuellement installé à mon compte dans un cabinet d'avocat regroupant plusieurs spécialités (droit pénal, droit des sociétés, droit de la famille, droit commercial et droit du travail)je... travaillé tout d'abord comme juriste au sein du service ressources humaines d'une société holding.Puis j'ai prêté serment comme avocat en 2006 et intégré immédiatement un cabinet d'avocat dans lequel j'ai pratiqué mon activité dominante: le droit du travailje suis actuellement installé à mon compte dans un cabinet d'avocat regroupant plusieurs spécialités (droit pénal, droit des sociétés, droit de la famille, droit commercial et droit du travail)je totalise donc aujourd'hui 10 ans d'expérience en droit du travail
Mon activité principale consiste en la défense des victimes, licenciées par leur employeur notamment pour inaptitude physique ou faute grave suite à un accident ou une maladie, professionnelles ou non. Je défends également les victimes d'harcèlement moral et sexuel. Me contacter pour les autres types de dossier.... activité principale consiste en la défense des victimes, licenciées par leur employeur notamment pour inaptitude physique ou faute grave suite à un accident ou une maladie, professionnelles ou non. Je défends également les victimes d'harcèlement moral et sexuel. Me contacter pour les autres types de dossier.
Je conseille et assiste les salariés, essentiellement cadres, à résoudre les difficultés qui peuvent les opposer à leur employeur.Cette assistance peut être effective aussi bien à titre préventif, avant qu'un conflit ouvert soit déclaré, qu'après la rupture du contrat de travail.Je conseille également mes clients à l'occasion de négociations qui pourrait être engagées.En cas de procédure contentieuse, je plaide devant les Conseils de Prud'hommes et les Cours d'appel,... conseille et assiste les salariés, essentiellement cadres, à résoudre les difficultés qui peuvent les opposer à leur employeur.Cette assistance peut être effective aussi bien à titre préventif, avant qu'un conflit ouvert soit déclaré, qu'après la rupture du contrat de travail.Je conseille également mes clients à l'occasion de négociations qui pourrait être engagées.En cas de procédure contentieuse, je plaide devant les Conseils de Prud'hommes et les Cours d'appel, partout en France.
Toutes interventions en matière de droit du travail, analyse situation, conseil et rédaction contrats de travail CDD CDI, mise en place de procédure de licenciements individuels et rédaction de projets de transaction, rupture conventionnelle ainsi qu'assistance et suivi de litiges conseil des prud'hommestaux horaire reste indicatif... interventions en matière de droit du travail, analyse situation, conseil et rédaction contrats de travail CDD CDI, mise en place de procédure de licenciements individuels et rédaction de projets de transaction, rupture conventionnelle ainsi qu'assistance et suivi de litiges conseil des prud'hommestaux horaire reste indicatif
Offre et délai minimum transmis par un avocat sur Alexia.fr au cours des 30 derniers jours dans au moins une région.