J'ai négocié un salaire avec mon employeur, jusque là tout va bien.
En intégrant l'entreprise, je me suis rendue compte que LA comptable avait intégré dans le salaire négocié les frais de transport remboursé par l'employeur ! Je n'ai jamais vu ça dans les autres entreprises que j'ai faite. J'ai toujours eu en sus de mon salaire, le remboursement du transport de la partie employeur.
J'aimerais savoir si cette dernière a le droit de faire cela ? Car si jamais je déménage et que je me rapproche, je vais me retrouver avec moins de salaire ! Vu que j'aurais moins de frais de transport !
Les frais de transports ne sont pas considérés comme du salaire et sont considérés comme des dépenses engagées par le salarié pour son exercice professionnel, raison pour laquelle ils font l'objet d'un remboursement par votre employeur. Ainsi, ils ne doivent pas être intégrés dans le salaire que vous aviez négocié.
Que dit votre contrat de travail à ce propos ? Quel est le salaire qui y est prévu ? Vous devez retrouver le même montant sur vos bulletins de paie.
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