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Question résolue par Maître Rosalie DIARRA
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Rosalie

Dois je ramener faire 15 jours juillet et 15 jours août
Sujet initié par Indila, il y a 10 heures - 170 vues

Bonjour,

Je suis maman de 3 enfants cela fait plusieurs mois que mon ex mari ne m'en donne plus que 2. J'habite dans le Nord de la France 59 et lui en Vendée 85 lors du jugement il a tout fait pour récupérer la garde et c'est moi qui doit faire les aller retour. J'ai fait appel ( dans celui-ci il est stipulé la moitié des vacances d'été) de ce dernier .
Et donc par conséquence mon ex mari et son avocate se rabattent sur le précédent jugement sauf que j'habitais là bas ( en Vendée)auparavant ou c'était 15 jours juillet et 15 jours août.
Mon ex mari m'a imposé l'an dernier de faire 15 jours juillet et 15 jours août cette année il recommence je lui ai dit que je travaillais en août( je suis infirmière)mais il reste sur ses positions.
Mon avocate a écrit à la sienne pas de réponse et au jugement pour avoir des éclaircissements mais pas de réponse non plus? Dois encore faire plus de 1200 km 8 fois risqué de maître mes enfants et moi même en danger sur la route des vacances ?
Je suis allée les chercher le 5 juillet et je voulais les ramener le 3 août.
Pourriez vous m'aider ?
Je sais qu'il veut de nouveau porter plainte contre moi si je ne les ramène pas comme il le souhaite car c'est ce qu'il cherche mes poussées à bout il l'a déjà fait et j'en ai marre de ses agissements ?
Je vous remercie d'avance pour votre aide.

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1 réponse
Bonjour,

Vous dites avoir fait appel du jugement initial, et que l’arrêt d’appel mentionne la moitié des vacances d’été, mais sans précision sur la répartition exacte ni sur l’organisation logistique.
Si l'arrêt d’appel n'est pas précis sur les dates et les modalités de transport, le partage doit se faire à l’amiable. En cas de désaccord car aucun des deux parents ne peut imposer sa volonté unilatéralement.

Il vous impose 15 jours en juillet et 15 jours en août, ce qui implique 4 trajets et donc plus de 1 200 km plusieurs fois.
Vous travaillez en août comme infirmière , ce qu’il refuse de prendre en compte.

Vous n'avez pas à vous mettre en danger aves les enfants pour vous soumettre à sa demande.

Il est conseillé d'envoyer une lettre recommandée à votre ex pour lui rappeler qu'il doit respecter l'arrêt. Vous préciserez vos contraintes d'ordre professionnel qu'il devra prendre en compte.

S'il dépose plainte vous pourrez vous défendre en apportant la preuve de toutes vos diligences ( respect de la moitié des vacances, votre courrier, la lettre de votre avocate ) et vos contraintes d'ordre professionnel.

Pour avez aussi la possibilité d'envisager une médiation familiale dans votre cas.

Merci d'indiquer que la question est résolue.
#Meilleure réponse
il y a 7 heures
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