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Rupture à l'initiative de l'employeur avec un titre séjour salarié 1 ans ?
Sujet initié par , il y a 6 mois - 1173 vues

L'auteur indique attendre d'autres réponses
Bonjour,

Comme j'ai été recruté ici en France par une société de conseil, donc j'ai eu une autorisation de travail et un titre de séjour d'un type Visa salarié valable 1 ans. Dans le visa est mentionné “voir autorisation de travail”, cette dernière contient les information de la société qui m'a recruté.

 Après 4 mois la société a mis fin a ma période d'essaie, aprés 1 mois j'ai trouvé un autre emploi chez une autre société et j'ai signé le contrat.

La nouvelle société ont besoin d'une confirmation pour vérifier mon droit de travailler avec eux mais la préfecture ne peut pas entamé une procédure tant que j’ai un titre de séjour valable 1 ans .

Le service de main d’oeuvre étrangère de la DIRRECT m’ont confirmé que je peux travaillé avec le nouveau employeur, mais en revanche il peuvent pas me fournir un papier justifiant.

Mes plus sincères salutations.
Merci.
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Je me retrouve le même situation
Je me retrouve dans la même situation. Vous avez fait quoi svp?
il y a 13 jours
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Bonsoir,
Alors vous avez Quoi finalement svp? Je me retrouve dans la même situation . Merci d’avance
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