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Une question en droit des associations et fondations ?
Fiscalement, une association peut rémunérer son Président pour un montant pouvant aller jusqu'au 3/4 du SMIC sans que sa gestion perde son caractère désintéressée. Autrement dit, le fait de rémunérer le Président ne fait pas perdre à l'association son caractère défiscalisé.
Cette tolérance administrative n'a cependant qu'un but fiscal : cette tolérance n'a aucun effet au plan social et n'entraîne pas l'affiliation du Président au régime général de la sécurité sociale. Cette non affiliation a été confirmée par un arrêt de la Cour de Cassation du 9 juillet 2020.
Dès lors que la rémunération de votre Président est au maximum égale au 3/4 du SMIC, il n'y a donc pas lieu de verser des cotisations sociales au régime général.
Je vous remercie de bien vouloir indiquer cette question comme résolue en cliquant sur le bouton vert.
Cordialement,
Me Lambert
#Meilleure réponseil y a 5 ans
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