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Changement de travail en attendant la carte de séjour pluriannuel
Sujet (Cloturé) initié par Pamil y a 2 ans - 3004 vues
Bonjour,
J'ai une question concernant le changement d'emploi et ma Carte de séjour salarié.
Actuellement, je détiens une "Carte de séjour temporaire" avec la mention au dos de la carte disant "Salarié Réceptionniste en hôtellerie Zone: Toute la France Métropolitaine". Celle-ci a expiré le mois dernier et j'ai déjà soumis la demande pour la "Carte de séjour pluriannuelle" qui est actuellement en cours de traitement et je possède un "récépissé de demande de renouvellement".
Cependant, je rencontre actuellement un problème car mon nouvel employeur souhaite m'embaucher en tant que Responsable des relations avec les clients, ce qui n'est pas le même poste que celui mentionné sur ma carte actuelle. Le nouvel employeur m'a indiqué qu'il ne pouvait pas m'embaucher même s'il le souhaitait, car ma carte mentionne "réceptionniste".
Je voudrais savoir s'il est possible que la préfecture me délivre la carte sans la mention précise "réceptionniste" mais simplement "salarié". Je comprends que par la suite, le nouvel employeur devra me fournir une nouvelle autorisation de travail, mais comme ils ont besoin d'embaucher quelqu'un dès que possible, ils ne peuvent pas attendre tout le processus avec le permis de travail à ce moment.
Ils m'ont informé qu'ils ne pouvaient pas m'embaucher même si j'ai déjà signé la "promesse d'embauche" il y a deux semaines et ils ont cité ces messages mentionnés dans la promesse d'embauche, "Pour les travailleurs étrangers, la validité de la proposition d'engagement est conditionnée à la validation de votre autorisation de travail sur le territoire français. Sans validation de cette autorisation de travail avant le début de votre contrat, cette proposition d'engagement serait caduque ou différée".
De plus, j'ai demandé à mon amie qui détient actuellement une "Carte de séjour pluriannuelle", elle m'a dit que sa carte ne porte aucune mention spécifique. Il est juste indiqué "salarié".
Si vous avez des suggestions pour mon cas, je vous serais reconnaissant de bien vouloir m'en informer.
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Dans votre cas, il vous faut nécessairement l'autorisation de travail pour ce changement. Dans le cas contraire, pas de solution car la préfecture ne fera pas de modification. Votre carte pluriannuelle ne comportera pas cette mention de réceptionniste.
Merci d'indiquer que la question est résolue.
#Meilleure réponseil y a 2 ans
Pam
Merci, vous avez répondu à ma question.
J'aimerais savoir si le nouveau employeur a la droit d'annuler la promesse d'embauche que j'ai signé?
Merci d'avance
il y a 2 ans
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