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Demande de conseil sur mon statut étudiant et début de cdd
Sujet initié par Ess, il y a 6 jours - 322 vues

L'auteur indique attendre d'autres réponses
Bonjour ,
Je me permets de vous contacter pour solliciter votre avis concernant ma situation actuelle.
Je suis étudiante marocaine en France, titulaire d'un titre de séjour "étudiant" valable jusqu'au début du mois de janvier 2026. Je suis actuellement en fin de master spécialisé, et je devrais obtenir mon attestation de réussite d'ici fin octobre 2025.
J'ai récemment trouvé un contrat de travail (CDD d'un an) qui débute le 13 octobre 2025 (35k de salaire). J'aimerais savoir si je peux commencer ce travail à cette date avec mon titre de séjour étudiant sans avoir à demander une autorisation de travail, en tenant compte du fait que :
- J'ai déjà effectué une année en alternance (je ne sais pas si les heures réalisées dans ce cadre sont décomptées du quota annuel de travail autorisé pour les étudiants étrangers) ;
Je me demande également :
- Est-il possible de demander une APS (autorisation provisoire de séjour) une fois que j'aurai obtenu mon attestation de réussite, même si j'ai déjà commencé à travailler à temps plein en CDD ?
Sinon, suis-je obligée de passer par une demande d'autorisation de travail et un changement de statut vers "travailleur temporaire" dès maintenant ?
Enfin, compte tenu des délais souvent très longs des préfectures (notamment pour l'autorisation de travail), j'ai peur que mon employeur décide de ne pas maintenir ma promesse d'embauche. Existe-t-il une solution pour sécuriser au mieux cette situation ?

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2 réponses
Chère Madame, Tant que vous avez un titre de séjour d'étudiant vous ne pouvez pas travailler sauf avec une autorisation spécifique, et dans la limite d'un mi-temps maximum.
A l'issue de vos études vous avez le droit de rechercher un emploi ou de créer une entreprise et obtenir un titre de séjour travailleur ou entrepreneur.
Merci d'indiquer que la question est résolue.
il y a 6 jours
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Ess
Bonjour Maître,
Merci pour votre retour,
Pensez-vous qu'il serait préférable, dans ma situation, de demander un titre APS RECE même si j'ai déjà un CDD, ou bien faudra-t-il obligatoirement passer par une demande d'autorisation de travail + changement de statut vers "travailleur temporaire" ?
Je vous remercie d'avance pour votre retour.
Bien cordialement,
il y a 6 jours
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