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Pôle emploi refuse mon indemnisation alors que je suis censée l'avoir
Sujet initié par Tatou__4, il y a 7 ans - 11182 vues

L'auteur indique attendre d'autres réponses
Bonjour,

Voila gros problème, j'étais déjà venue ici pour poser la question avant de mettre fin à mon CDD (ici : https://www.alexia.fr/questions/238006/non-renouvellement-de-cdd-a-l-initiative-du-salarie.htm )

Voila sauf que après y avoir mis fin et m'être inscrite à Pôle Emploi, ces derniers refusent de m'indemniser (voir sur cette photo : http://image.noelshack.com/fichiers/2 #Numéro de téléphone# 233953-2.png ) avec pour motif : "le départ volontaire de l'une de vos activités ne vous permet de bénéficier des allocations chômage"

Hors mon motif sur l'attestation Pôle emploi est bien "Fin de CDD", je travaillais dans un supermarché, pas de fonction publique donc.
La dame qui s'occupe de l'administratif où je travaillais qui m'a remise mon solde tout compte et mon attestation m'a dit qu'ils avaient deja envoyé l'attestation à Pôle Emploi de leur coté. Elle m'a également certifiée que j'aurais bien le droit de toucher l'allocation chômage par pôle emploi.

Du coup je suis perdu, j'ai fais une réclamation à Pôle Emploi hier pour demander que ma demande soit ré-étudier car je suis censé être éligible, j'aurais une réponse dans un délai de 7 jours.

Nous somme d'accord que j'ai bien le droit à cette allocation ?

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Litige administratif : Contester une décision d'une administration ou d'un établissement public (refus, sanction, absence de réponse...).

Votre situation oppose une administration ou un établissement public et vous souhaitez contester une décision (refus, retrait, sanction, autorisation) ou l'absence de réponse de l'administration.

Le dossier relève d'un recours administratif et, le cas échéant, du tribunal administratif, notamment en marchés publics, responsabilité de l'administration, élections et collectivités, fonction publique, urbanisme, droit des étrangers.

Séjour/nationalité : Titre de séjour, visa, asile, OQTF, régularisation, renouvellement, naturalisation, travail, rétention, expulsion.

Votre demande relève du droit des étrangers (séjour ou nationalité) : naturalisation, titre de séjour/carte de résident, visa, changement de statut, autorisation de travail, asile, regroupement familial.

Elle peut aussi concerner une mesure d'éloignement/contrôle (OQTF, reconduite à la frontière, interdiction de retour, interdiction du territoire, expulsion, zone d'attente, rétention) et les démarches/recours associés.

Pénal : Victime, suspect(e), mis(e) en cause ou condamné(e) (plainte, audition, garde à vue, jugement, appel, recours, partie civile).

Vous êtes victime, suspect(e)/mis(e) en cause ou condamné(e) dans une affaire pénale : plainte, convocation, audition, garde à vue, enquête ou instruction.

La procédure peut passer par une alternative (médiation, composition pénale), une CRPC ou une comparution immédiate, puis un jugement devant le tribunal de police, le tribunal correctionnel ou la cour d'assises, avec constitution de partie civile possible et recours (appel, cassation). Le sujet peut aussi inclure les infractions routières/permis et l'exécution/aménagement de peine.

Travail : Relation employeur-salarié de droit privé (contrat, exécution et rupture), salaires, sanctions, prud'hommes, discrimination, harcèlement.

Votre demande concerne une relation employeur-salarié et ses conséquences : contrat de travail (CDI, CDD, intérim, stage), exécution du contrat (salaires/primes, heures supplémentaires, congés payés, clauses de mobilité ou de non-concurrence) ou modification des conditions de travail.

Elle peut aussi porter sur la rupture (licenciement pour faute/économique/motif personnel, démission, rupture conventionnelle), des sanctions disciplinaires, la discrimination, le harcèlement moral ou sexuel, le règlement intérieur, les représentants du personnel/syndicats, l'intéressement/participation/épargne salariale, l'accident du travail, et éventuellement le pénal du travail (santé-sécurité, travail dissimulé, entrave, prêt illicite de main-d'oeuvre, etc.).

Surendettement : Dettes et dossier Banque de France (dépôt, contestation, plan, mesures imposées, effacement, recours).

Vous avez plusieurs dettes et vous n'arrivez plus à faire face à vos remboursements : dépôt ou contestation d'un dossier de surendettement (Banque de France).

Le dossier peut viser une solution (plan conventionnel de redressement, mesures imposées, rétablissement personnel), la contestation d'un refus, et la gestion de crédits (notamment crédits à la consommation) ou de situations aggravantes comme un abus de faiblesse.

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Votre demande concerne :
Contrats administratifs

Contrats conclus avec une personne publique ou liés à un service public.

Exemple : litige sur un contrat signé avec une commune.

Marchés publics

Contrats par lesquels une administration achète des travaux, services ou fournitures.

Exemple : contestation de l'attribution d'un marché.

Délégation de service public

Contrat par lequel une personne publique confie la gestion d'un service public à un opérateur.

Exemple : gestion d'un service de transport ou d'eau.

Partenariat public-privé

Montage contractuel associant une personne publique et un opérateur privé pour financer ou gérer un projet.

Exemple : construction et entretien d'un équipement public.

Décisions administratives

Décisions prises par une administration : autorisation, refus, retrait, obligation ou silence gardé sur une demande. Exemple : refus de délivrer une autorisation.

Police administrative

Mesures prises pour protéger l'ordre public, la sécurité, la tranquillité ou la salubrité.

Exemple : fermeture administrative d'un établissement.

Sanctions administratives

Mesures punitives prises par une administration ou une autorité publique.

Exemple : amende administrative, suspension ou retrait d'autorisation.

Responsabilité de l'administration

Demande d'indemnisation lorsqu'une administration a causé un dommage.

Exemple : blessure liée à un défaut d'entretien d'un équipement public.

Elections / Droit électoral

Questions liées aux candidatures, opérations de vote, campagnes électorales ou résultats. Exemple : contestation d'une élection municipale.

Collectivités territoriales

Difficultés liées aux communes, départements, régions ou à leurs décisions.

Exemple : contestation d'une décision prise par une mairie.

Fonction publique

Litige entre un agent public et son administration : recrutement, carrière, sanction, mutation ou rémunération.

Exemple : contester une sanction disciplinaire.

Urbanisme

Règles applicables aux constructions, permis, déclarations préalables et documents d'urbanisme.

Exemple : refus de permis de construire.

Droit des étrangers

Démarches et litiges liés aux visas, titres de séjour, obligations de quitter le territoire ou naturalisation.

Exemple : contester un refus de titre de séjour.

Changement d'état civil

Démarche liée au nom, prénom ou à certaines mentions de l'état civil.

Exemple : demander un changement de prénom.

Santé

Difficultés administratives liées aux établissements de santé, décisions publiques de santé ou responsabilités hospitalières.

Exemple : litige avec un hôpital public.

Environnement

Questions liées aux autorisations, nuisances, pollution, installations ou protection des espaces naturels.

Exemple : contester une autorisation environnementale.

Sécurité sociale

Litiges avec un organisme social sur des droits, remboursements, indus ou sanctions.

Exemple : contester une demande de remboursement d'un trop-perçu.

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7 réponses
Naime
Bonsoir
Je me permet de donné mon avis sur cette situation que jai vécu aussi à l'hôpital ce n'était que des renouvellements de CDD en tant que aide soignante. J'ai terminé mon contrat je lai pas renouvelé avec eux car le service où jetais ne me convenait pas. Impossible de touché aucune prestation pas de chômage car pour l'hôpital c'est un refus de renouvellement même qi haï termine min contrat avec eux. De ce fait pôle emploi nibdemnise rien pendant 4mois..
il y a 7 ans
SignalerCommenter la réponse
Tatou__4
Oui mais cela n'est pas en rapport avec mon problème, je n'étais pas dans la fonction publique et mon motif n'est pas "refus de renouvellement" mais bien "Fin de CDD" j'ai donc légalement l'accès aux indemnités normalement, j'aimerais qu'une personne qualifier me le confirme néanmoins.
Mon contrat ne comportait aucune clause de renouvellement automatique.
il y a 7 ans
SignalerRépondre
Naime
Moi aussi ct fin de CDD
il y a 7 ans
SignalerRépondre
Mia
Bonjour,

Le motif est bizarre, ils ne se seraient pas trompé de code en saisissant votre demande ?

Et est-ce que vous avez rédigé le courrier qu'ils vous ont demandé ?
il y a 7 ans
SignalerRépondre
Tatou__4
De quel courrier parlez vous ?

J'ai fais une réclamation via le site, j'aurais une réponse sous deux jours maximum
il y a 7 ans
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asmaanajim
Je suis exactement dans le même cas que toi!
J'ai eu mon rdv téléphonique hier matin, aujourd'hui je reçois une lettre de refus, ou c'était marqué démission alors que j'étais en fin cdd!
En plus j'avais bien demandé à mon ancien employeur de renouveler mon contrat mais il n'ont pas voulu à cause de la crise covid19
Je voulais savoir comment ça s'est passé pour toi!
il y a 5 ans
SignalerCommenter la réponse
Tatou__4
Bonjour,

Au final tout c'est bien passé j'ai pris RDV avec pole emploi et ils m'ont dit que j'étais éligible et que le traitement du site était une erreur ou quelque chose comme ça. Ca fait maintenant bien 1 an donc je ne sais plus comment ça c'est passé exactement mais en prenant RDV tout c'est bien passé, pense à bien prendre tes contrats de travail !
il y a 5 ans
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