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Sujet (Cloturé) initié par Rosalieil y a 1 mois - 2549 vues
Bonjour,
J'ai effectué un changement de statut en 2022 (de RECE à Salarié) et j'ai eu une carte de séjour salarié. Suite à un changement de parcours, je suis obligé de basculer vers le statut étudiant avec un titre de séjour étudiant qui est valable jusqu'au 01/2027.
Serait-il possible de demander à nouveau un RECE avec mon nouveau diplôme ?
La délivrance du nouveau diplôme pouvant prendre du retard, si je trouve un CDI avec le salaire requis, puis-je faire un changement Étudiant - Passeport Talent avec mon ancien diplôme obtenu en 2022 ?
Je viens de terminer mes études et j’ai soutenu le 08/07 / 2026. j’ai reçu ensuite une attestation provisoire de réussite mentionnant que je dois normalement avoir le
Je suis actuellement étudiant en master spécialisé, après avoir obtenu un master 2 l'année dernière. mon programme actuel comprend une période en école, qui
Svp, je voudrais savoir s'il est possible d'effectuer une demande de passeport talent salarié qualifié cette année avec un master obtenu en 2022 (2021-2022)
J’aimerais avoir un avis juridique sur ma situation. j’ai été étudiant en france, puis diplômé d’un master (bac+5) en septembre 2025. après l’obtention de mon
Je suis ukrainienne, je suis en france depuis 3,5 ans. j’ai apporté les documents nécessaires pour obtenir le passeport talent salarié qualifié à la prefecture de
Je détiens actuellement un titre de sejour rece suite à l'obtention de mon diplome. je viens de trouver un cdd de 6 mois qui me permettra de demander une carte
📌 Vous pouvez en principe solliciter un nouveau titre « recherche d'emploi ou création d'entreprise » sur le fondement d'un nouveau diplôme français éligible, même si vous avez déjà bénéficié de ce dispositif après un précédent cursus. Il faudra démontrer la réalité du nouveau parcours et respecter le calendrier avant l'expiration du titre étudiant.
🧾 Si le nouveau diplôme tarde, demandez à l'établissement une attestation de réussite ou de délivrance précisant le niveau et la date d'obtention. Une simple inscription ou des résultats provisoires peuvent être insuffisants.
✅ Pour un titre talent salarié qualifié, un ancien diplôme français peut être utilisé s'il correspond toujours à la catégorie exigée et si le contrat, le poste et la rémunération remplissent les conditions actuelles. Il n'existe pas nécessairement d'obligation que le diplôme date de 2026.
⚠️ L'administration vérifiera toutefois la cohérence du projet et les seuils en vigueur au jour du dépôt. Ne commencez pas le CDI à temps plein sans le document autorisant précisément cette activité.
Merci de confirmer que la question a été résolue en cliquant sur le BOUTON VERT svp. Bon courage ! Cordialement, Me KAYEMBE Avocat au Barreau de Paris
#Meilleure réponseil y a 1 mois
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