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📌 Le passage d'un visa vacances-travail à un statut salarié dépend de l'accord applicable à votre nationalité et des règles de changement de statut. Dans de nombreux cas, l'employeur doit d'abord obtenir une autorisation de travail et le visa long séjour doit être sollicité auprès du consulat depuis le pays de résidence.
⚠️ Il ne faut pas attendre l'expiration du visa actuel. Vérifiez rapidement si votre accord bilatéral autorise un changement depuis la France et si l'emploi remplit les critères de rémunération et de qualification.
✅ L'obtention avant l'échéance est possible seulement si toute la procédure est engagée suffisamment tôt et si la préfecture accepte le dépôt en France. Le simple contrat de travail ne prolonge pas votre droit au séjour.
Merci de confirmer que la question a été résolue en cliquant sur le BOUTON VERT svp. Bon courage ! Cordialement, Me KAYEMBE Avocat au Barreau de Paris
il y a 20 heures
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