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Regroupement familial
Sujet (Cloturé) initié par Sofia, il y a 7 ans - 16233 vues

Bonjour Maître,

Actuellement mon époux détient un titre de séjour de 2 ans et moi je suis rentrée avec un visa touriste de 1 mois mais je n ai pas respecter le délai et actuellement en situation irrégulière enceinte je souhaitais savoir quelle sont les conditions pour prétendre à un regroupement familial et les délais vu ma situation ? En vous remerciant d avance de la réponse apportée à mon problème
Cordialement

Merci de vos réponses
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ENFIN - SAVOIR
Bonjour Sofia,

Le visa de type C de par sa nature autorise son titulaire à séjourner en France pour une durée inférieur à 90 jours (3 mois) pour plusieurs raisons (mentionnées sur le formulaire de sa demande) et évoquées lors de sa demande auprès du Consulat qui l'a délivré.

Avec un VLS - TS ou un titre de séjour en cours de validité, il est encore possible d'envisager un regroupement familial sur place. Ce n'est pas le cas avec un visa de type C.

Le regroupement familial initial n'est en principe autorisé que si vous vivez à l'étranger et votre conjoint, le regroupant rempli en France les conditions de ressources, de séjour et de logement prévues à cet effet.

Les administrations en charge de l'immigration auront du mal à vous régulariser avec ce type de visa (C). (même enceinte, ça n'ouvre pas vraiment de droit au séjour.).

Théoriquement, il faut séjourner en France au moins 5 ans avec les preuves pour espérer prétendre à une admission exceptionnelle au séjour en 2022 si vous présentez un contrat de travail.

Approchez les associations d'aide aux étrangers à la naissance de votre enfant et prenez un avocat pour essayer.

Cordialement,

E - S
Sofia
Maître serait il prefererable que je fasse une demande exceptionnel de séjour pour vie privé , les délai sont ils les mêmes que pour un regroupement familial ? Cordialement
il y a 7 ans
ENFIN - SAVOIR
Théoriquement, il faut séjourner en France au moins 5 ans avec les preuves pour espérer prétendre à une admission exceptionnelle au séjour en 2022 si vous présentez un contrat de travail.

Dans votre situation, (pas d'enfant scolarisé depuis au moins 3 ans...ou autre ...) l'administration ne distinguera pas la raison de l'admission exceptionnelle au séjour (vie privée).

Cordialement,

E - S
il y a 7 ans
Sofia
Merci de votre réponse Maître ! Cordialement
il y a 7 ans
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