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Changement de statut du "passeport talent- salarié qualifié" au "salarié"
Sujet (Cloturé) initié par HHQil y a 5 ans - 4283 vues
Bonjour Maître,
Je souhaiterais solliciter votre attention quant à un changement de statut. Je détiens un "passeport talent salarié/entreprise innovante" depuis novembre 2019, je sais qu'on ne peux pas changer l'employeur pendant les deux premières années suite à l'obtention du passeport talent sauf en cas de perte involontaire d'emploi.
En cas de perte involontaire d'emploi, est-il possible de changer le passeport talent salarié en demandant un nouveaux titre de séjour salarié classique? Si oui, ce changement de statut doit s'effectuer à la préfecture de mon domicile ou à la préfecture du domicile de la nouvelle entreprise? Puis-je travailler en attendant le nouveau titre salarié?
Je sollicite votre aide car je suis dans une impasse technique concernant le renouvellement de mon titre de séjour à la préfecture de versailles. ma situation : •
Je suis actuellement confronté à une situation compliquée concernant mon titre de séjour et une offre d’emploi en cdi. voici les détails : situation actuelle :
Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour passeport talent – salarié qualifié, valable jusqu’à fin décembre 2026. depuis juin 2023, j'exerce en
Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour étudiant valable jusqu’au 10/10/2025. j’ai obtenu une promesse d’embauche (cdi) à compter du 15/10/2025, et je
Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour “salarié” valable jusqu’en 2028. j’aimerais savoir si je peux demander un changement de statut vers un “passeport
En cas de perte involontaire de votre emploi, il est possible de changer de statut. J'espère que vous avez tous les éléments concernant cette perte d'emploi ( lettre de licenciement, certificat de travail, document pôle emploi etc). Je vous conseille de contacter la DIRECCTE pour demander des précisions. C'est auprès de la préfecture le préfecture de votre lieu de résidence que la demande s'effectue. Merci de préciser que la question est résolue.
#Meilleure réponseil y a 5 ans
HHQ
Bonjour Maitre,
Je n'ai pas encore tous les éléments dont vous avez évoqué. Je les reçois uniquement à la fin de la période de préavis. Dans ce cas là, sans ces documents, je pourrais déjà procédé la demande d'autorisation de travail auprès de la DIRECCTE?
Merci par avance.
il y a 5 ans
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