Bonjour, J'ai une assistante maternelle qui travail 4 jours par semaine habituellement sur année incomplete. Le lundi de Pâques, elle nous annonce qu'elle va prendre son congé pour deuil de son beau père de 3 jours. Elle devait travailler le mardi mercredi et vendredi cette semaine là. Sur notre contrat, il est noté que les jours de deuil son des jours ouvrables, et ça me parait logique d'avoir 3 jours ouvrables consécutifs pour un deces. Nous pensions donc qu'elle devait reprendre le travail le vendredi mais elle n'a pas voulu, disant que le clntrat etait fait sur po lanning et donc que le deuil etait sur les 3 jours qui devaient être travailles cette semaine là. A t-elle raison? Je n'ai jamais vu de ma vie de deuil fractionné ou en jours ouvrés. Merci de vos réponses
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