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Question résolue par Maître Yvan BELIGHA
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Yvan

Cloture de dossier
Sujet initié par Am, il y a 1 jour - 242 vues

Bonjour,

J’avais effectué une première demande de titre de séjour fen tant que travailleur temporaire, pour laquelle un récépissé m’a été délivré.
Cette demande n’a finalement pas abouti.

Entretemps, j’ai obtenu une autorisation de travail avec un nouvel employeur, ce qui me permet de déposer une nouvelle demande de titre de séjour en tant que salarié.
Cependant, pour pouvoir entamer cette nouvelle procédure, il est indispensable que mon ancien dossier soit clôturé.

Le 18 juillet 2025, j’ai adressé un email au services de la préfecture afin de demander cette clôture, mais je n’ai reçu aucun retour à ce jour.
Je me suis également déplacée sur place, où l’on m’a indiqué que seuls les agents qui m’ont contactée par email peuvent traiter cette demande, et que les agents au guichet ne sont pas en mesure d’agir sur mon dossier sachant que les agents qui répondent aux email sont probablement en congé jusqu’à septembre 2025.

Mon récépissé a toutefois été renouvelé de 3 mois, mais cela ne débloque pas ma situation actuelle, car je reste dans l’impossibilité de déposer ma nouvelle demande sans la clôture formelle de l’ancienne.
Y a t il une solution envisageable dans ce cas ?
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83%de réponse
Bonjour

Même si vous disposez aujourd’hui d’une autorisation de travail et souhaitez déposer une nouvelle demande en tant que salarié, la persistance de votre dossier initial bloque cette démarche. Le renouvellement de votre récépissé ne débloque pas pour autant la procédure, car il est toujours rattaché à la première demande qui n’a pas abouti.

Le fait que vous ayez envoyé un email à la préfecture le 18 juillet 2025, sans réponse à ce jour, illustre un silence administratif qui peut ralentir considérablement vos droits. Les agents du guichet vous ont indiqué que seuls les agents ayant initié les échanges par email peuvent intervenir, ce qui limite vos possibilités en cas d’absence de retour ou de congés prolongés.

Dans ce cas, plusieurs solutions s’offrent à vous. Vous pouvez tout d’abord envoyer une lettre recommandée avec accusé de réception pour formaliser votre demande de clôture, en rappelant l’historique et en expliquant l’urgence liée à votre nouvelle situation professionnelle. Vous pouvez également saisir le Défenseur des droits, qui est compétent en cas de dysfonctionnement administratif, ou déposer un recours gracieux auprès du préfet. Enfin, si votre préfecture propose des démarches en ligne via une plateforme comme l’ANEF ou Démarches Simplifiées, cela pourrait accélérer le suivi ou vous permettre de transmettre un nouveau dossier en parallèle.

Je me tiens à votre disposition pour vous conseiller et vous assister
Merci d’indiquer la question comme résolue en cliquant sur le BOUTON VERT
Maitre Abraham ASSESSO
Inscrit au barreau de Hauts-de-seine - Nanterre
Contacter
Vous pouvez adresser un courrier recommandé avec accusé de réception à la préfecture, en rappelant votre demande de clôture et l’urgence liée à votre situation. Conservez toutes les preuves de vos démarches. Parallèlement, contactez un avocat spécialisé en droit des étrangers pour engager une procédure en référé suspension devant le tribunal administratif, afin d’obtenir une décision rapide qui contraindra la préfecture à clôturer votre dossier.

Merci de valider ma réponse.
il y a 1 jour
Bonjour,

Votre situation est malheureusement un exemple courant des blocages administratifs auxquels les usagers peuvent être confrontés en préfecture, surtout en période estivale. Il est crucial d'agir de manière structurée pour tenter de débloquer votre dossier.

Voici les solutions envisageables, du plus amiable au plus contraignant :

1. Renouveler une demande de clôture par voie formelle (Lettre Recommandée avec Accusé de Réception - LRAR)
Un email, même si envoyé aux bons services, peut être facilement noyé dans la masse ou non traité en l'absence des agents concernés. Un courrier formel a plus de poids et laisse une trace juridique.

Contenu de la lettre :

Adressez-la au Préfet du département (ou au chef du Bureau des Étrangers, en indiquant "À l'attention du chef du Bureau des Étrangers").

Objet clair : "Demande urgente de clôture de dossier de titre de séjour [Type de l'ancienne demande : Travailleur temporaire] n° [Numéro de votre ancien récépissé] et de possibilité de dépôt d'une nouvelle demande de titre de séjour [Type de la nouvelle demande : Salarié]".

Exposez clairement la situation :

Rappelez la date de votre première demande de "travailleur temporaire" et la date de délivrance du récépissé.

Précisez que cette demande n'a pas abouti.

Indiquez que vous avez obtenu une autorisation de travail validée par la DREETS pour un poste en CDI en tant que "salarié" (joignez une copie de cette autorisation).

Expliquez que vous ne pouvez pas déposer cette nouvelle demande sans la clôture de l'ancienne.

Mentionnez votre email du 18 juillet 2025 et l'information reçue au guichet concernant l'absence des agents.

Soulignez l'urgence de la situation (promesse d'embauche, maintien dans l'emploi).

Demande précise : Sollicitez la clôture immédiate de votre ancien dossier afin de pouvoir déposer votre nouvelle demande dans les meilleurs délais.

Joignez des copies : Copie de votre récépissé actuel, copie de l'autorisation de travail, copie de l'ancienne demande si vous l'avez, promesse d'embauche si possible.

Envoi : Impérativement par Lettre Recommandée avec Accusé de Réception (LRAR). Conservez précieusement l'avis de réception.

2. Saisir le Défenseur des Droits
Le Défenseur des Droits est une autorité indépendante chargée de défendre les droits des citoyens face aux administrations. C'est une voie de recours efficace en cas de blocage ou d'inertie de l'administration.

Comment faire ?

Vous pouvez le saisir en ligne sur leur site internet (defenseurdesdroits.fr) ou via un délégué local (vous trouverez leurs coordonnées sur le site).

Expliquez votre situation de manière détaillée, joignez toutes les preuves (courriers, mails envoyés à la préfecture, récépissé, autorisation de travail).

Le Défenseur des Droits pourra intervenir auprès de la préfecture pour demander des explications et une accélération du traitement de votre dossier.

3. Solliciter l'aide de votre nouvel employeur
Votre employeur a un intérêt direct à ce que votre situation soit régularisée rapidement pour que vous puissiez commencer votre CDI.

Demandez à votre employeur s'il peut contacter la préfecture ou la DREETS directement pour appuyer votre demande. Certaines entreprises, surtout si elles ont un service RH habitué à l'embauche d'étrangers, ont des canaux de communication plus directs avec les administrations. Un courrier ou un appel de leur part peut parfois débloquer la situation.

4. Contacter une association spécialisée
Des associations comme la CIMADE ou le GISTI ont une expertise solide en droit des étrangers et connaissent souvent les rouages et les points de blocage des préfectures. Elles peuvent vous conseiller, vous aider à rédiger des courriers, et parfois même intercéder pour vous.

5. Envisager un recours contentieux (en dernier ressort)
Si aucune des démarches amiables ne fonctionne et que le blocage persiste au-delà d'un délai raisonnable (qui est souvent interprété comme 2 mois d'absence de réponse de l'administration après un recours formel), vous pourriez envisager un référé-injonction devant le Tribunal Administratif.

Objectif : Demander au juge d'ordonner à la préfecture de clôturer votre ancien dossier et/ou de vous permettre de déposer le nouveau.

Conditions : C'est une procédure d'urgence qui nécessite de prouver l'urgence et l'atteinte grave à une liberté fondamentale ou à un droit (ici, le droit de travailler légalement).

Nécessite un avocat : Ce type de recours est complexe et requiert l'assistance d'un avocat spécialisé en droit public ou droit des étrangers. C'est une solution de dernier recours en raison de son coût et de sa complexité.

Point important concernant le récépissé renouvelé
Le renouvellement de votre récépissé de 3 mois vous permet de rester légalement sur le territoire, ce qui est une bonne chose pour éviter une situation d'irrégularité. Cependant, comme vous l'avez compris, il ne résout pas le problème de l'impossibilité de déposer votre nouvelle demande de titre "salarié" si l'ancien dossier n'est pas clôturé.

Je vous conseille vivement de commencer par l'envoi de la LRAR et la saisine du Défenseur des Droits en parallèle. Ces deux démarches sont les plus efficaces pour mettre la pression sur l'administration sans passer par des voies contentieuses immédiates.

Merci d'indiquer que j'ai répondu à votre question en cliquant sur le bouton vert de ma réponse.
#Meilleure réponse
il y a 1 jour
Am
Merci pour vos retours, cela pourra prendre beaucoup de temps ?
il y a 1 jour
Maitre Abraham ASSESSO
Inscrit au barreau de Hauts-de-seine - Nanterre
Contacter
Les délais peuvent varier beaucoup selon les préfectures et la charge administrative, mais voici une idée générale :

* L’envoi d’une lettre recommandée avec AR peut parfois provoquer une réaction sous quelques semaines, surtout si l’administration est réactive.
* La saisine du Défenseur des Droits prend généralement entre 1 et 3 mois pour aboutir à une intervention ou un avis.
* Si vous devez engager une procédure contentieuse (référé devant le tribunal administratif), cela peut prendre de 1 à 3 mois selon les urgences et la juridiction.

Malheureusement, ces démarches demandent souvent de la patience et une certaine persévérance. Il est important de bien conserver toutes les preuves d’échanges avec l’administration pour appuyer toute contestation.

Merci de valider ma réponse.
il y a 1 jour
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