C'est une excellente question, car les services de l'immigration examinent attentivement la situation financière des demandeurs de naturalisation.
Il est important de noter qu'il n'existe pas de montant minimum de salaire strictement défini pour obtenir la nationalité française. L'administration ne se contente pas de regarder votre revenu actuel, elle évalue votre situation dans son ensemble.
Le critère des "ressources stables et suffisantes"
Votre demande sera examinée sous l'angle de votre capacité à subvenir à vos besoins et à ne pas être une charge pour l'État. Voici comment votre situation sera analysée :
Votre salaire de 1100 € : Sur le papier, ce montant peut sembler faible, car il est en dessous du SMIC net. Cependant, l'administration prendra en compte le fait que ce revenu est lié à une période de formation.
Votre stabilité professionnelle : Votre CDI en cours depuis 2017 est un atout majeur. Il prouve une insertion professionnelle solide et une stabilité sur le long terme. Le fait que vous soyez en "Transition Pro" montre que votre employeur soutient votre projet de reconversion.
Votre projet professionnel : Le métier d'auxiliaire de puériculture est une profession essentielle et en forte demande. Cela démontre une volonté d'intégration sociale et professionnelle concrète dans un secteur d'avenir. L'administration considérera le potentiel de votre futur salaire, qui sera sans doute plus élevé une fois que vous aurez validé votre formation et trouvé un poste.
En résumé, si votre dossier de naturalisation se résume à une situation temporaire, il peut être considéré comme faible. En revanche, si vous présentez votre salaire de 1100 € comme une étape transitoire dans le cadre d'un projet professionnel bien ficelé et qui vous mènera à une profession stable et reconnue, cela jouera en votre faveur.
Vous avez donc tout intérêt à déposer votre demande en insistant sur votre stabilité professionnelle passée et sur votre projet de reconversion, en y joignant tous les documents de votre "Transition Pro".
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