Le problème consiste à savoir si vous êtes habilitée à travailler en télétravail.
Si c'est le cas, vous ne devriez pas être en arrêt de travail.
Mais votre emploi est-il vraiment compatible avec du télétravail ?
Cordialement
il y a 5 ans
Merci de votre retour. Je ne sais pas encore, j’ai reçu l’info par e-mail de la DRH. Mon job nécessite normalement une présence en agence, j’imagine que le poste va demandé une adaptation, et traiter les demandes clients à distance.
Si par habilitation, on entend « avoir le matériel à disposition » c’est le cas.
Cependant, en géant les deux enfants et le maintien de la scolarité ça me semble compliqué. En étant seule.
Cordialement
il y a 5 ans