Nous utilisons des cookies et autres technologies pour :
Vous offrir les fonctionnalités essentielles
Analyser l'audience et les performances
Si vous cliquez sur « Tout accepter », nous et nos partenaires, dont Google, utiliserons également des cookies et autres technologies, notamment pour :
Personnaliser les annonces
Mesurer et améliorer l'efficacité des annonces
Vous pouvez accepter, refuser ou personnaliser vos choix à tout moment via le lien « Gérer les cookies » disponible en bas de toutes les pages.
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Fonctionnel
Les cookies et traceurs fonctionnels servent à vous rendre un service que vous demandez, sans mesurer votre navigation ni alimenter de publicité. Ils sont actifs par défaut ; les refuser désactive la messagerie d'assistance, le reste du site continue de fonctionner.
Nom : crisp-client* | crisp-loader (stockage local du navigateur, et non cookies)
Objet : Crisp fait fonctionner la messagerie d'assistance de votre demande de devis. Le traceur conserve votre conversation d'une page à l'autre et rattache vos messages à votre dossier, afin que vous n'ayez pas à tout réexpliquer.
Information complémentaire : Le chargement de la messagerie contacte client.crisp.chat et client.relay.crisp.chat. Aucune donnée n'est utilisée à des fins publicitaires.
Période de stockage : Jusqu'à effacement des données de navigation
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Objet : Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur.
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Nom : MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Objet : Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), de mesurer l'efficacité de nos campagnes Facebook et d'analyser le fonctionnement du site.
Signature un cdi avec aps ( étudiant en recherche d'emploi)
Sujet (Cloturé) initié par Firasil y a 4 ans - 4076 vues
Bonjour,
Je viens vers vous dans l'espoir que vous m'aidiez.
En effet, l'entreprise où j'ai fait mon alternance m'a fait une proposition de CDI. Le problème est que lorsque je leur ai apporté un APS, ils m'ont dit qu'ils ne peuvent me signer qu'un CDD de 6 mois car l'APS dure 6 mois. Je leur ai expliqué que je peux signer un CDI ou même un CDD de 1 ans avec et que l'APS est renouvelable de plein droit ect... mais ça n'a rien donné.
J'ai cherché sur internet mais il n'y a rien qui prouve que je peux signer un cdi avec ! ils veulent un article de loi qui prouve cela écrit noir sur blanc.
Pourriez vous me confirmer si c'est le cas ? est ce que je peux signer un CDI ou bien un CDD de 1 an avec mon APS?
Merci beaucoup.
PI: l'entreprise n'a jamais recruté quelqu'un avec un APS c'est pour cela qu'ils ne savent pas à quoi ça sert etc...
Je me permets de vous solliciter sur un sujet de droit au travail des étrangers. je suis titulaire d’une aps délivrée en janvier 2025 après l’obtention de mon diplôme
Je me permets de vous contacter car ma copine qui est des philippines a finit ses études en master 2 dans les systèmes d'informations et son visa étudiant qui
Je suis étudiant étranger arrivé en france en 2018. j'ai entamé à mon arrivé un cursus en licence que j'ai validé dans une faculté française. je me suis
Un récépissé de 3 mois de 1ère demande de titre de séjour vie privée et vie familiale portant la mention « autoriser à travailler « permet il de signer un cdi ?
J’ai obtenu mon diplôme de master dans le domaine de l’art/culture et j’ai un titre de séjour recherche d’emploi et création d’entreprise qui expire en avril 2026
Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour aps (recherche d’emploi ou création d’entreprise), et je suis sur le point de signer un contrat cdi de 35 heures
Je suis actuellement dans une situation un peu floue entre mon employeur et la préfecture, et j’aimerais avoir une réponse claire d’un avocat spécialisé en droit des
Voyez le point 2.2.2 p. 4 du document accessible par le lien ci-dessous : https://www.gisti.org/IMG/pdf/accord_france-tunisie.pdf
Je vous remercie de bien vouloir indiquer que j'ai répondu à chacune de vos questions et n'hésitez pas à me contacter si besoin par la suite! Bonne continuation
Bonjour, vous avez le statut d'étudiant et à ce titre vous n'avez pas vocation avec votre APS d'occuper un poste de travail permanent en CDD ou CDI en dehors de stages liés à votre formation. Donc, l'entreprise a raison.
En revanche, vous pouvez signer un contrat de travail en CDD ou CDI, mais à condition que vous changer de statut, en passant du statut d'étudiant à celui de salarié. Pour cela, il faut trouver une entreprise qui vous accompagne dans cette procédure.
Toutefois, en votre qualité d'étudiant, vous avez la possibilité de travailler 964 heures par an maximum (60 % de la durée annuelle légale du travail).
Si j'ai répondu à votre question, veuillez le signaler.
Cordialement
il y a 4 ans
Firas
Bonjour, Je vous remercie pour votre réponse Effectivement, je ne suis plus étudiant, mais plutôt chercheur d'emploi (j'ai une APS).
L'entreprise est prête à changer mon statut, mais comment faire si je ne signe pas de CDI ? Est-ce possible ?
D'après mes connaissances, je sais que l'APS me permet d'avoir un CDI à temps plein et en même temps il y aura la demande de changement de statut (bien sûr seulement si l'emploi est dans le domaine de mes études)
Monsieur, ce qui est fondamental dans votre cas, c'est le changement de statut, car une APS reste un document limité dans le temps, une entreprise a besoin d'un employé avec lequel elle peut peut se projeter au long court. Donc, il faut demander un changement de statut avec l'accompagnement de l'entreprise. Mais il y a des conditions, l'entreprise doit justifier à la Dreets anciennement dirrecte, que l'offre d' emploi a été publiée dans les journaux de sa région et pôle emploi, et qu' aucun candidat français ou résident ayant votre profil n'a été trouvé. Donc, contrairement à ce que vous pensez, il ne suffit pas que l'emploi soit en lien avec votre formation pour changer de statut. De plus, votre emploi doit se trouver dans le secteur des emplois sous tension en France. Pour le reste, le site n'est pas un espace de consultation, il permet simplement d'avoir une orientation générale sur une problématique donnée, pour le reste je vous conseille de contacter un confrère avocat. Si j'ai répondu à votre question, veuillez le souligner. Cordialement.
il y a 4 ans
Partagez la question sur :
Le forum met à votre disposition un espace où vous pouvez échanger avec vos confrères et obtenir des conseils sur vos problématiques juridiques.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Vous vous interrogez sur un point de droit ? Échangez avec vos confrères sur le forum.