Changement demployeur

Question

Ça fait 1ans et 7 mois je travaille avec un patron qui ma aidé à faire ma première demande de titre de séjour et jai eu mon premier récépissé de 6mois et mtn jai le deuxième de 3mois qui va être expiré le 19/04/2025 ( mon patron veut me virer il ma proposé une rupture conventionnelle jai refusé alors il ma dis on va passer au licenciement . Il essaye de trouver des fautes ect )   la jai trouvé un autre travail dans le même poste pizzaiolo dans un restaurant spécialité italien et ce nouveau patron veut aussi maider pour me donner les papiers qui faut pour sauver mon dossier à la préfecture  Ma question je dois faire quoi ??   Cordialement

Maître <span class='text-uppercase'>BELIGHA</span> · Accepted Answer

Concernant le renouvellement de votre récépissé, il est effectivement conseillé de faire la demande de renouvellement avant la date d'expiration de celui-ci.

Vous devez déposer votre demande à la préfecture ou sous-préfecture de votre domicile, en fournissant les documents requis.

En général, il est recommandé de faire cette demande au moins deux mois avant l'expiration de votre récépissé.

Pour l'attestation de votre nouvel employeur, celle-ci doit être rédigée sur papier à en-tête de l'entreprise, signée par l'employeur ou un représentant légal, et doit comporter les informations suivantes :

Vos coordonnées (nom, prénom, adresse).
La nature de l'emploi proposé.
La durée du contrat de travail.
La date de début prévue.
La mention que l'employeur s'engage à respecter les conditions d'emploi.
Il n'est pas nécessaire que l'attestation soit écrite à la main, mais elle doit être signée. Si l'attestation est rédigée par le comptable, elle doit également être signée par l'employeur.

Concernant le délai d'acceptation de l'autorisation de travail, une fois que votre employeur a soumis la demande en ligne, le traitement peut prendre plusieurs semaines.

En général, le délai peut varier en fonction de la préfecture et de la complexité de votre dossier. Il est conseillé de vérifier régulièrement l'état de votre demande sur le site de la préfecture ou de contacter directement le service concerné pour obtenir des informations précises.

Merci d’indiquer la question comme résolue en cliquant sur le bouton vert.

Maître <span class='text-uppercase'>BELIGHA</span> · Answer

Vous devez déposer une demande de renouvellement de votre titre de séjour avant l'expiration de votre récépissé actuel, qui se termine le 19 avril 2025. Il est conseillé de le faire dans les deux mois précédant cette date, afin d'éviter toute interruption de votre droit de séjour. Pour le renouvellement, vous devrez fournir plusieurs documents, notamment : -Votre récépissé actuel. -Un passeport valide. -Un justificatif de domicile récent. Des photos d'identité. -Une attestation de votre nouvel employeur (dans votre cas, le restaurant italien) indiquant qu'il souhaite vous embaucher et qu'il est prêt à vous aider dans les démarches administratives. Si vous changez d'employeur, votre nouvel employeur devra également faire une demande d'autorisation de travail pour vous.  Cela doit être fait avant que vous ne commenciez à travailler dans le nouveau poste. Assurez-vous que cette demande soit faite en ligne par votre nouvel employeur. Si votre employeur actuel vous licencie, il doit respecter les procédures légales de licenciement. Vous avez le droit de contester un licenciement si vous estimez qu'il n'est pas justifié.  En cas de licenciement, assurez-vous de récupérer tous les documents nécessaires pour votre dossier, y compris votre attestation Pôle emploi. Si votre demande de renouvellement de titre de séjour est refusée, vous pouvez former un recours administratif ou contentieux dans les délais impartis. Merci dindiquer la question comme résolue en cliquant sur le bouton vert

Ouabi · Answer

Jai pas encore mon premier titre de séjour jai que des récépissé , vous voulez dire je fais renouvellement de récépissé avant la date de expiration  Lattestation de mon nouveau employeur il doit etre comment ( écrit à la mains et signé et ca carte didentité ou cest son comptable quil va la faire )  Ca prend combien de temps pour que lautorisation de travail doit etre accepté c il le fait en ligne  Merci

Maître <span class='text-uppercase'>BALONGA</span> · Answer

Ne signez rien sans conseil juridique : Refusez la rupture conventionnelle si elle ne vous convient pas et ne signez aucun document de licenciement injustifié. Anticipez votre défense : Si votre employeur cherche à vous licencier, notez tout (SMS, mails, heures de travail, etc.) pour vous protéger en cas de contentieux. Consultez un avocat ou une association : Des structures comme la Cimade ou le GISTI peuvent vous aider à défendre vos droits. Préparez la transition avec votre nouvel employeur : Assurez-vous qu'il peut vous fournir un contrat et les documents nécessaires pour appuyer votre dossier en préfecture. Vérifiez limpact du changement demployeur sur votre titre de séjour : Renseignez-vous auprès de la préfecture pour savoir si un changement demployeur est possible sans impacter votre régularisation. Agissez vite et avec prudence ! Merci d'indiquer que j'ai répondu à votre question

Ouabi · Answer

Mon nouveau patron veut me donner Cerfa de demande dautorisation de travail et une contra cdi ect , mais il me dis faut que je démissionne pour que je peux signer avec lui  Comment je peux me renseigner auprès de la préfecture  Merci

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Sujet (Cloturé) initié par Ouabi, il y a 2 mois - 534 vues

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