Cher monsieur,
pour qu'une demande d'autorisation de travail soit recevable, l'offre d'emploi doit avoir été publiée pendant un délai de 3 semaines consécutives dans les 6 mois précédant le dépôt de cette demande. Si cette condition n'est pas remplie, la demande peut être rejetée.
Dans votre cas, puisque l'offre d'emploi n'a pas été publiée avant le dépôt de la demande d'autorisation de travail, il est fort probable que la préfecture considère cette omission comme un motif de refus.
Concernant la possibilité de faire une nouvelle demande après avoir corrigé cette situation en publiant l'offre d'emploi, cela peut être envisagé. Toutefois, il est essentiel que la nouvelle demande soit déposée après la publication de l'offre sur France Travail et que cette publication soit effectuée dans les délais requis.
Il est donc recommandé de procéder à la publication de l'offre d'emploi sur France Travail dès que possible et de déposer une nouvelle demande d'autorisation de travail en s'assurant que toutes les conditions sont remplies.
En ce qui concerne la jurisprudence, il n'existe pas d'arrêt spécifique qui traite directement de ce cas, mais la jurisprudence administrative a souvent confirmé que le respect des conditions de forme et de procédure est essentiel pour la recevabilité des demandes d'autorisation de travail.
Pour conclure, je vous conseille de consulter un avocat pour vous accompagner dans cette démarche et vous assurer que toutes les conditions sont respectées.
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