Une question en droit du travail ?

Nos avocats vous répondent gratuitement

83%de réponse

Posez votre question...

Posez votre question

Domaine

Le titre de votre question

Le contenu de votre question

Je souhaite recevoir les réponses par email

Oui

En validant, vous acceptez les conditions générales d'utilisation d'Alexia.fr.

Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu.

Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair, il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question. Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple. D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème, cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça.

Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.

Vos filtres :

Travail

Sans réponses

Justiciables

Ajouter un filtre

Précédent Suivant
Mon employeur veut me reprendre un cadeau Posée par P.K., il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1404 vues Mon employeur m'a fait il y a quelques mois cadeau de matériel informatique neuf pour un usage personnel (professionnel si besoin en cas de télétravail). il m'a clairement fait comprendre à l'époque que c'était... Répondre

Conflit horaire pour mi temps thérapeutique Posée par Snow, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1409 vues A tous et a toutes je viens vers vous car je lance une bouteille a la mer ... embaucher depuis 2ans chez lelcerc suite a la découvertes du diabete de mon fils , sans accord ecris jai tjrs eu des reponsable qui on compris ma... Répondre

Droit local alsace/moselle Posée par Julie C, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1298 vues Concernant le maintient de salaire des salariés non commis commerciaux (article l. 1226-23 du code du travail) le maintient est appliqué dans la limite d’une durée dite « relativement sans importante » appréciée en fonction de son... Répondre

Mesures de rétorsion suite à une erreur . Posée par , il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1225 vues Secondes - 0 vue , je suis conducteur de bus à temps partiel en période scolaire ( transports d'élèves uniquement ) et dernièrement j'ai commis une erreur en oubliant d'effectuer un... Répondre

Mon employeur ne ne veux pas déclarer mon accident de trajet Posée par Nini, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1321 vues Jai eu un accident de trajet au mois de mai et mon employeur ne l'a pas déclarer à la sécurité social je les donc fais de mon coter , mon employeur me dis qu'il ne le déclarera pas tant qu'il n'a pas les pièce... Répondre

Avenant contrat de travail cdi Posée par TomTom, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1352 vues Je me permets de vous écrire en effet un avenant à mon contrat de base cdi en temps que polyvalent dans un ehpad privé à était signée il ya 2ans maintenant depuis le 02 juin 2021 un avenant à ce contrats à était signée par... Répondre

Report rdv pôle emploi Posée par Eric, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1261 vues Merci de me dire combien de fois peut on reporter rdv pour pôle emploi... Répondre

Alternance Posée par zifo, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1253 vues Ayant perdu mon pc chez moi et ne le retrouvant plus, cela tombe mal car j’ai aussi demandé la démission de mon contrat. d’une logique évidente j’ai évidemment peur qu’on m’accuse de vol. qu’est-ce que je risque ? peuvent-ils... Répondre

Alternance et démission Posée par zifo, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1250 vues Souhaitant rompre mon contrat d’apprentissage avec l’entreprise actuelle pour débuté chez une autre. l’entreprise actuelle tarde sur la signature du document que je leur ai déjà envoyé afin que je puisse débuter dans l’autre. ayant... Répondre

Avenant au contrat de travail Posée par Pat, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1235 vues Je travaille actuellement de 9 h à 16 h environ , mon employeur veut faire fusionner mon service avec un autre et nous faire signer un avenant au contrat de travail. cet avenant fera l'objet de travailler en nocturne et le... Répondre

Mesures de rétorsion suite à une erreur Posée par guy, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1242 vues Je suis conducteur de bus à temps partiel en période scolaire ( transports d'élèves uniquement ) et dernièrement j'ai commis une erreur en oubliant d'effectuer un transport d'enfants allant à la piscine ( payé en plus du contrat... Répondre

Régularité de la dénonciation d'un engagement unilatéral de l'employeur Posée par dali, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1244 vues Lors de la dénonciation d'un "engagement unilatéral de l'employeur", des règles doivent être respectées et notamment l'information des représentants du personnel (ex- dp). lorsqu'il y a 2 représentants du... Répondre

Prevoyance invalidite Posée par ARSLAN, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1216 vues Je suis en ald dpuis le 05/11/2018 et bientôt la fin arrive 05/11/2021 , et la ss m'as annoncé avoir reconnus une invalidité catégorie 2. j'ai fait part à mon entreprise de la décision de la ss, et demandons les... Répondre

Une entreprise peut-elle demander les salaires perçus dans une autre entreprise Posée par Guillaume, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1225 vues Je suis passé à 50 % de temps de travail pour mon entreprise (a) dans le cadre d'un pse en 2009. celui-ci précisait que si j'étais visé par un pse ultérieur "une prime serait versée sur le dernier bulletin de paie afin de... Répondre

Cpam refus maladie professionnelle et accident travail Posée par didi, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1344 vues Courant mi 2020 j'ai contracté les symptômes du covid sur le lieu de travail, j'ai eu grosse fièvre ,des vertiges suivi d'une chute au sol douleur la hanche mais sans fracture. a savoir le... Répondre

Pdv invalidité catégorie 2 Posée par Cagou47, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1259 vues Je suis actuellement en invalidité catégorie 2 depuis novembre 2014. j'ai 54 ans, cadre dans une société dont la convention collective est idcc 1686 je fais partie des effectifs depuis début septembre 2000. une ald de 3... Répondre

Suppression de ma place de parking nominative Posée par Nath, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1318 vues Je bénéficie d’une place de parking nominative depuis que je travaille dans cette entreprise soit depuis 30 ans. cet avantage n’est pas cité dans mon contrat de travail. la direction m’a supprimé du jour au lendemain cette place de... Répondre

Démission cdd pour cdi : droits au chômage Posée par Sirine, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1245 vues J’ai démissionné de mon cdd de manière anticipée ayant trouvé un cdi. j’ai bien reçu la promesse d’embauche de mon employeur, j’ai confirmé mon accord en la signant. la promesse d’embauche stipule la confirmation de l’intention... Répondre

Refus reconnaissance at et maladie professionnelle Posée par didier15, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1237 vues Courant mi 2020 j'ai contracté les symptômes du covid sur le lieu de travail, j'ai eu grosse fièvre ,des vertiges suivi d'une chute au sol douleur la hanche mais sans fracture. a savoir un... Répondre

Rechute at pendant une invalidité sans relation avec elle Posée par mimi, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1245 vues étant en invalidité j'ai fait une rechute at le 27/07/2010 qui fut consolidé le 22 novembre 2013 j'ai obtenu une feuille de soins at:du à l'initialité du 9 juin 1974 mais je n'ai jamais eu d'indemnités journalières bizarrement selon mes... Répondre

Dispense d'activité Posée par Pressss, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1233 vues Je suis actuellement en dispense d'activité rémunéré car mon magasin fait des travaux puis je travailler ailleurs pendant cette période... Répondre

Abandon de poste 30h autre emploi Posée par Loriane5612, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1274 vues Je suis en cdi de 30h j’ai fais un abandon de poste. ma question est: est ce que j’ai le droit de travaillé par exemple 5h par semaine ? en attendant d’etre licencier... Répondre

L'employeur agit pour influencer les représentants du personnel Posée par aline, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1257 vues L’avocat de notre employeur collabore avec l’employeur pour prétendre indiquer aux représentants du personnel ce qu’ils ont à dire ou à ne pas dire, pour proposer aux représentants du personnel de « bonnes » réponses qu’ils... Répondre

Congés examen Posée par cloclo, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1255 vues J'ai plusieurs interrogations concernant les congés examens de nos collaborateurs. sommes-nous dans l'obligation de les accorder en jours de congés rémunérés et y a t-il une limite par an ? je vous remercie par... Répondre

Chômage et licenciement Posée par kemal, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1256 vues J'ai travaillé au luxembourg plus d'un an. j'ai été licencié pour des raison économiques alors que nous avions droit au chômage partiel. maintenant le problème c'est que je n'arrive... Répondre

Lors d'un trop perçu de remboursement de transport, Posée par Valérie, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1240 vues Lors d'un trop perçu de remboursement de transport par notre employeur constaté ce jour (sur une période de 9 ans), quels sont mes droits, sachant que l'ancienne drh m'avait remboursé le transport hors île de france, en forfait (montant... Répondre

Congés payés Posée par La béarnaise, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1203 vues Je suis la plus ancienne employée dans l'entreprise. mes 2 collègues et mon employeur sont séparés sont ils prioritaires par rapport à moi sur les congés d'été vu qu'ils ont des gardes d'enfants? merci de votre réponse... Répondre

Mutation Posée par Hassan, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1214 vues J'ai une mutation que j'ai demandé depuis 12/10/2020 mais c'est pas ça est ce que j'ai le droit de demander encore mutation pour habite avec ma femme car il vos pas resté où je suis malgré... Répondre

Avocat de l'employeur qui fournit les réponses aux représentants du personnel Posée par aline, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1230 vues L’avocat de notre employeur collabore avec l’employeur pour prétendre indiquer aux représentants du personnel ce qu’ils ont à dire ou à ne pas dire, pour proposer aux représentants du personnel de « bonnes » réponses qu’ils... Répondre

Discremination Posée par Inconnu Dz, il y a 3 ans dans Travail Aucune réponse pour le moment - 1264 vues Je suis un vétérinaire étrangèr ,j'ai eu mon diplôme en algérie , j'ai postule pour un poste technicien dans un abattoir sur lot-et-garonne , l'offre d'emploi a été publiée sur pole emploi par ddetspp de... Répondre