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Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
Indemnites
Posée par Marie, il y a 25 minutes dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 24 vues

Je suis convoquée pour un licenciement économique. ayant une ancienneté de 18 ans et 2 mois, et étant âgée de 62 ans et demi, je voudrais savoir si la convention collective des cabinets medicaux prévoit une majoration des...

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Négociation avant prud’hommes - conseil
Posée par MSgn75, il y a 2 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 105 vues

J’ai été licenciée en mars dernier et, estimant ce licenciement abusif, j’ai consulté un avocat. après étude de mon dossier et des preuves que j’avais réunies — notamment des éléments contredisant les motifs avancés dans la lettre...

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Panne technique
Posée par MelLB, il y a 3 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 153 vues

Je suis salariée dans un cabinet d'magerie médicale,et mon appareil de radiologie est actuellement en panne et je ne peux plus effectuer les radios prévues. mon employeur veut que je ne vienne pas travailler et récupérer les...

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Heures pour recherche d'emploi
Posée par EBDL, il y a 4 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 180 vues

Mon salarié qui démissionne parle de prendre ses heures pour recherche d'emploi. elles sont effectivement bien prévues par la convention collective. mais le salarié ne m'a pas officiellement demandé (cela m'a été...

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Jour férié travail
Posée par solakhal, il y a 6 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 191 vues

Si je dois prendre le train un jour férié pour un déplacement professionnel, est-ce que mon entreprise doit me payer ou me faire récupérer ce déplacement ? je sais que ma convention collective ne fixe pas de règle à ce sujet. merci...

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Licenciement et droit
Posée par Melbnst, il y a 7 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 166 vues

Je souhaiterais savoir comment calculer les indemnités compensatrice de congés payés que devra me verser mon employeur pour mon licenciement ( faute grave) . il me reste 25,5 jours non pris. merci d'avance merci de vos...

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Absence rdv grossesse
Posée par Erika, il y a 7 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 164 vues

Étant enceinte je souhaiterai savoir si j'ai un rendez-vous au cardiologue en lien avec ma grossesse étant à risque est ce que je peux bénéficier d'une absence sur mon temps de travail rémunéré ou ça ne rentre pas en...

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Harcèlement
Posée par SaraRosy, il y a 7 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 141 vues

Plus aucun employeur ne me contacte depuis environ un an, auparavant ce n'était pas le cas. une institution peut elle bloquer un dossier professionnel ? merci...

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Voiture de fonction et arrêt de travail
Posée par Charline, il y a 8 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 155 vues

Je suis déléguée médicale. j'ai une voiture de fonction. actuellement je suis en arrêt maladie (grossesse). puis je utiliser cette voiture pendant mon arrêt maladie, quelle que soit la durée de l'arrêt ? merci de vos...

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Lettre de renonciation poursuite prud homme
Posée par Titou3614, il y a 8 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 149 vues

Mon employeur souhaite que je lui fasse un courrier de renonciation pour les prud' hommes, il me semble que cette demande à un cout pour mon employeur? merci de votre retour...

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Licenciement employés
Posée par Jessica, il y a 9 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 166 vues

La boutique où je travaille qui est en vente va être rachetée . les futurs acquéreurs ne veulent pas reprendre les salariés qui sont en cdi. malgré les avertissements d'obligation de les reprendre par le comptable, le patron...

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Suppression heure supplémentaire
Posée par Jojo, il y a 13 heures dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 249 vues

Actuellement dans un poste en cdi 35h, depuis 3 années consécutives je faisais des heures supplémentaires rémunérés (1h de plus par jour ) hier nôtres responsable de site à décider de mettre fin à cette heure supplémentaire...

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Liquidation et erreur sur fiche de paye , manque prime de precarite
Posée par Alain732, il y a 1 jour dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 233 vues

Ma fille était en cdd d' octobre 2025 à mars 2026 (2 avenants , février et mars) . comme la société allait mal, elle a fait un nouveau cdd en avril sur une autre société. entre l employeur et le liquidateur, il se sont mal...

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Resolution de litige
Posée par enigma, il y a 1 jour dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 170 vues

J'aimerais savoir si j'envoie un mail toutes les 2 semaines pour tenter de recuperer salaires et primes, cela sera t il mal percu aux prudhommes ? dois je baisser la frequence ? mais si je reste poli dans mes demandes...

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Solde de tout compte
Posée par Ben86, il y a 1 jour dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 213 vues

Je vous sollicite car j'ai un proche qu'il lui été notifier une mise a pied conservatoire le 10/04/2026, et depuis plus nouvelles, aucun courrier par voie postale, le 21/05/2026 j'ai reçu un virement sans motif...

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Détachement temporaire
Posée par lol, il y a 1 jour dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 249 vues

Depuis juillet 2024, mon employeur me fait des avenants a mon contrat pour me détacher de mon emploi contractuel. les dates de fin d'avenant ne sont pas respectées et quand je demande un éclaircissement j'ai droit à un...

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Quelle adresse mail pour envoi conclusions?
Posée par Josselin, il y a 1 jour dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 285 vues

Je reprends la gestion personnelle de mon dossier prud'hommale après avoir dessaisi mon avocate. le cph m'a repondu qu'il avait enregistré le changement, m'a communiqué le calendrier procédural, et...

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Exclusion prime exceptionnelle sans critères écrits — inégalité de traitement ?
Posée par Mit, il y a 1 jour dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 397 vues

Je travaille depuis décembre 2023 dans une boite parisienne. en avril 2025, j’ai reçu une prime intitulée “prime 2024” comme tous mes collègues. en avril 2026, la même prime, rebaptisée “prime exceptionnelle”, a été versée à tous...

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Non respect du droit du travail
Posée par FPS, il y a 2 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 240 vues

Je travaille dans la grande distribution non seulement nous subissons un harcèlement moral permanent ( se faire humilier devant les clients, ordres et contres ordres....)mais nos droits ne sont pas respectés : un seul jour de...

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Joindre un agent pendant son congé matrnité
Posée par quentin8702, il y a 2 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 262 vues

Je travaille dans la fonction publique, une des agents que j'encadre est en congé maternité jusqu'au 24juin et son contrat prend fin le 30 aout. un cdi peut lui être proposé (elle est en contrat depuis 3 an avec deux...

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Métiers en tension
Posée par Siham1987, il y a 3 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 308 vues

Après que la préfecture demandé que le fichier soit complété, combien de temps faut-il pour obtenir une réponse ? , je me permets de vous transmettre un récapitulatif de ma situation et des différentes démarches...

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Passage d'horaires continus vers discontinus
Posée par Théo, il y a 7 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 486 vues

Je travaille depuis 3 ans dans un hôtel au poste de voiturier-bagagiste. en cdi, 39h/semaine. ccn hôtels, cafés, restaurants. idcc 1979 mes horaires de travail on toujours été continus (10h30-19h00). mais il y a 10 jours, mon...

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Inaptitude - contractuel fonction publique territoriale
Posée par Marie, il y a 7 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 431 vues

Je suis en cdd (recrutement pour un besoin permanent) depuis le 01/09/2025, et pour 3 ans. il y a deux semaines, j'ai été déclarée inapte définitivement et à tout poste au sein de la collectivité par le médecin du travail du...

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Départ à la retraite
Posée par Yva, il y a 7 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 428 vues

Puis je avoir un exemple d attestation pour un départ à la retraite dans mon cas vu que je travaillais pour la famille, pour ma collègue qui atteste avoir travaillé avec moi à cette époque...

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Rupture conventionnelle initiée par l'employeur — stratégie d'entretien, calcul
Posée par Abdou, il y a 7 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 528 vues

Mon employeur m'a proposé une rupture conventionnelle. je suis cadre, 2 ans et 5 mois d'ancienneté, secteur privé. premier entretien vendredi. la demande vient de l'employeur ; une prime à 80 % a été versée récemment...

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Véhicule de fonction ou de service
Posée par Toutoulle59, il y a 7 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 552 vues

Dans mon avenant datant de 2021 la société a mis en place un véhicule à usage professionnel il est écrit aussi que je doit rendre le véhicule si la société me le réclame en janvier 2022 on m’a donné un véhicule de fonction sans...

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Arrêt maladie de 11 mois suite harcélement/monétisation cpp acquis
Posée par Ines, il y a 8 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 572 vues

Je suis en arrêt maladie depuis 11 mois suite à des faits de harcélement prouvés et la personne concernée est en cours de licenciement. j'ai acquis 39 jours de cp que je ne pourrais de toute façon pas prendre, car j'en ai...

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Responsable
Posée par Sophie, il y a 8 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 422 vues

Suite a votre dernier message, je vous informe que ma responsable veut me faire convoqué chez le chef de service pour mon problème de sens de l organisation, elle m'a même dit que je devrais consulter un psychologue et que mes...

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Absence maladie
Posée par Oceane30, il y a 8 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 429 vues

J ai ete en arret de travail du 24 avril au 30 avril. donc une semaine. je suis en cdi 35h. je suis mensualisee en temps plein classique. j ai ete absente 35h. heures reelles que j aurai du travailler. la comptable me deduit 42h...

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Csp et indemnites supra legales
Posée par Kelly, il y a 8 jours dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 404 vues

Dans le cadre d'un licenciement économique avec acceptation du csp il est indiqué "vous recevez l'allocation de csp dès le lendemain de la fin de votre contrat de travail.../12 mois etc. je vais toucher l'indemnité...

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