Une question en droit du travail ?

Je souhaiterai savoir s'il vous plaît que risque une salariée du privé qui refuse de travailler sur un lieu de travail qui n'est pas marqué sur son contrat de travail même si c'est le même employeur...

J'ai été licenciée en mai 2025. mon ancien employeur me demande de lui rembourser les péages et l'essence que j'ai payés avec la carte carburant et péage à des fins personnelles de 2023 à 2025. est ce qu'il...

On m' a convoqué pour un refére aux prud'hommes et j'ai reglé ce que je dois. sauf que pour mettre fin a la procédure ils me demandent de payer 500 euros de frais d'avocat. dans leur requete , ils demandent 1500...

Je suis actuellement en cdd saisonnier dans un hôtel de luxe en tant que valet de chambre. mon contrat est prévu jusqu’en octobre, mais cela fait presque 2 mois que je travaille et je souhaite partir avant la fin du contrat. j’ai...

Je souhaiterai savoir s'il vous plaît que risque une salariée du privé qui refuse de travailler sur un lieu de travail qui n'est pas marqué sur son contrat de travail même si c'est le même employeur de la...

Je voudrais savoir si le cnaps peut me refuser une carte professionnelle alors que je suis inscrit en tant que victime au taj?...

Je suis convoquée pour un licenciement économique. ayant une ancienneté de 18 ans et 2 mois, et étant âgée de 62 ans et demi, je voudrais savoir si la convention collective des cabinets medicaux prévoit une majoration des...

Je suis salariée dans un cabinet d'magerie médicale,et mon appareil de radiologie est actuellement en panne et je ne peux plus effectuer les radios prévues. mon employeur veut que je ne vienne pas travailler et récupérer les...

Mon salarié qui démissionne parle de prendre ses heures pour recherche d'emploi. elles sont effectivement bien prévues par la convention collective. mais le salarié ne m'a pas officiellement demandé (cela m'a été...

Si je dois prendre le train un jour férié pour un déplacement professionnel, est-ce que mon entreprise doit me payer ou me faire récupérer ce déplacement ? je sais que ma convention collective ne fixe pas de règle à ce sujet. merci...

Je souhaiterais savoir comment calculer les indemnités compensatrice de congés payés que devra me verser mon employeur pour mon licenciement ( faute grave) . il me reste 25,5 jours non pris. merci d'avance merci de vos...

Étant enceinte je souhaiterai savoir si j'ai un rendez-vous au cardiologue en lien avec ma grossesse étant à risque est ce que je peux bénéficier d'une absence sur mon temps de travail rémunéré ou ça ne rentre pas en...

Plus aucun employeur ne me contacte depuis environ un an, auparavant ce n'était pas le cas. une institution peut elle bloquer un dossier professionnel ? merci...

Je suis déléguée médicale. j'ai une voiture de fonction. actuellement je suis en arrêt maladie (grossesse). puis je utiliser cette voiture pendant mon arrêt maladie, quelle que soit la durée de l'arrêt ? merci de vos...

Mon employeur souhaite que je lui fasse un courrier de renonciation pour les prud' hommes, il me semble que cette demande à un cout pour mon employeur? merci de votre retour...

La boutique où je travaille qui est en vente va être rachetée . les futurs acquéreurs ne veulent pas reprendre les salariés qui sont en cdi. malgré les avertissements d'obligation de les reprendre par le comptable, le patron...

Actuellement dans un poste en cdi 35h, depuis 3 années consécutives je faisais des heures supplémentaires rémunérés (1h de plus par jour ) hier nôtres responsable de site à décider de mettre fin à cette heure supplémentaire...

Ma fille était en cdd d' octobre 2025 à mars 2026 (2 avenants , février et mars) . comme la société allait mal, elle a fait un nouveau cdd en avril sur une autre société. entre l employeur et le liquidateur, il se sont mal...

J'aimerais savoir si j'envoie un mail toutes les 2 semaines pour tenter de recuperer salaires et primes, cela sera t il mal percu aux prudhommes ? dois je baisser la frequence ? mais si je reste poli dans mes demandes...

Je vous sollicite car j'ai un proche qu'il lui été notifier une mise a pied conservatoire le 10/04/2026, et depuis plus nouvelles, aucun courrier par voie postale, le 21/05/2026 j'ai reçu un virement sans motif...

Depuis juillet 2024, mon employeur me fait des avenants a mon contrat pour me détacher de mon emploi contractuel. les dates de fin d'avenant ne sont pas respectées et quand je demande un éclaircissement j'ai droit à un...

Je reprends la gestion personnelle de mon dossier prud'hommale après avoir dessaisi mon avocate. le cph m'a repondu qu'il avait enregistré le changement, m'a communiqué le calendrier procédural, et...

Je travaille depuis décembre 2023 dans une boite parisienne. en avril 2025, j’ai reçu une prime intitulée “prime 2024” comme tous mes collègues. en avril 2026, la même prime, rebaptisée “prime exceptionnelle”, a été versée à tous...

Je travaille dans la grande distribution non seulement nous subissons un harcèlement moral permanent ( se faire humilier devant les clients, ordres et contres ordres....)mais nos droits ne sont pas respectés : un seul jour de...

Je travaille dans la fonction publique, une des agents que j'encadre est en congé maternité jusqu'au 24juin et son contrat prend fin le 30 aout. un cdi peut lui être proposé (elle est en contrat depuis 3 an avec deux...

Après que la préfecture demandé que le fichier soit complété, combien de temps faut-il pour obtenir une réponse ? , je me permets de vous transmettre un récapitulatif de ma situation et des différentes démarches...

Je travaille depuis 3 ans dans un hôtel au poste de voiturier-bagagiste. en cdi, 39h/semaine. ccn hôtels, cafés, restaurants. idcc 1979 mes horaires de travail on toujours été continus (10h30-19h00). mais il y a 10 jours, mon...

Je suis en cdd (recrutement pour un besoin permanent) depuis le 01/09/2025, et pour 3 ans. il y a deux semaines, j'ai été déclarée inapte définitivement et à tout poste au sein de la collectivité par le médecin du travail du...

Puis je avoir un exemple d attestation pour un départ à la retraite dans mon cas vu que je travaillais pour la famille, pour ma collègue qui atteste avoir travaillé avec moi à cette époque...

Mon employeur m'a proposé une rupture conventionnelle. je suis cadre, 2 ans et 5 mois d'ancienneté, secteur privé. premier entretien vendredi. la demande vient de l'employeur ; une prime à 80 % a été versée récemment...