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SociétésCréation, structuration, statuts, actionnaires, gouvernance, cession, conflits associés/dirigeants.DivorceDivorce à l'amiable (consentement mutuel) ou contentieux (faute, altération définitive du lien conjugal, séparation de corps...).ImmobilierAchat/vente, location (bail, loyers, expulsion), copropriété, voisinage, travaux, financement.TravailRelation employeur-salarié de droit privé (contrat, exécution et rupture), salaires, sanctions, prud'hommes, discrimination, harcèlement.Permis de conduireMesures administratives. Retrait de points, suspension, annulation, invalidation, infractions et délits.Droit des étrangersTitre de séjour, visa, asile, OQTF, régularisation, renouvellement, naturalisation, travail, rétention, expulsion.PénalVictime, suspect(e), mis(e) en cause ou condamné(e) (plainte, audition, garde à vue, jugement, appel, recours, partie civile).Famille & PersonnesGarde d'enfants, pension alimentaire, autorité parentale, PACS, tutelle, curatelle et protection des majeurs ou mineurs.SuccessionsPréparation ou règlement (donation, testament, héritage, assurance-vie, partage...), conflit entre héritiers.ConsommationLitige entre un particulier et un professionnel (achat, remboursement, garantie, SAV, travaux, rétractation).AdministratifContester une décision d'une administration ou d'un établissement public (refus, sanction, absence de réponse...).AssuranceContrat, sinistre, refus de garantie, expertise, résiliation et indemnisation dans un litige avec une compagnie d'assurance.FiscalOptimisation, sécurisation ou régularisation fiscale, contestation d'impôt ou de contrôle (recouvrement, pénalités). Union européenneLibre circulation, concurrence, litiges intra-UE et application du droit de l'Union européenne.InternationalSituation impliquant plusieurs pays (tribunal compétent, loi applicable, exécution d'une décision étrangère, exequatur).FiliationReconnaissance ou contestation de paternité, adoption et actions relatives à la filiation ou à l'état des personnes.Dommage corporelAccident, agression, responsabilité, expertise médicale et indemnisation des préjudices corporels et moraux.UrbanismeRègles et projets de construction (PLU/SCOT), permis, recours contre autorisations/refus, préemption, sanctions.Entreprises en difficultéSauvegarde, redressement, liquidation judiciaire, cessation des paiements et responsabilité du dirigeant.SurendettementDettes et dossier Banque de France (dépôt, contestation, plan, mesures imposées, effacement, recours).Bail commercialBail, renouvellement, résiliation, fixation du loyer, cession, sous-location, indemnité d'éviction et travaux.Banque et créditPrêt, caution, frais bancaires, incidents de paiement, saisies et opérations contestées avec un établissement financier.Propriété intellectuelleCréer, protéger ou défendre marque, brevet, logiciel ou domaine (dépôt, contrefaçon, concurrence déloyale).Changement d'état civilChangement de nom ou prénom, rectification d'acte, mentions et modification d'état civil ou de filiation.CommercialContrats, impayés, recouvrement, concurrence et responsabilité commerciale entre sociétés.SantéErreur médicale, responsabilité hospitalière, pharmacie, indemnisation et droits des patients ou soignants.Sécurité socialeLitige sur des prestations (AT-MP, refus, trop-perçu, taux), cotisations ou contrôle.EnvironnementPollution, déchets, eau, sols, installations classées et responsabilité environnementale.RuralAchat, vente ou transmission d'exploitation et de terres agricoles, bail rural, SAFER, expropriation et foncier agricole.Nouvelles technologiesSaaS, e-commerce, plateformes, site/app, données personnelles, cybersécurité, piratage, contenus en ligne.SportClub/fédération, contrats, transferts, règlement fédéral, sponsoring, dopage, droit à l'image, relations club/joueur.TransportsVoyageurs ou marchandises (retard, bagages, fret, avarie, dommages), responsabilité, indemnisation, assurance.Associations et fondationsCréation, gestion, subventions, gouvernance et conflits au sein d'associations ou fondations.

Mandat du président d'une sas terminé depuis octobre 2016

Sujet initié par defreyil y a 8 ans - 7130 vues
Bonjour,

Nous sommes 2 associés d'une SAS. Le président possède 80% et moi les 20% restants.
Je viens de m'apercevoir que son mandat initial de 3 ans est d'après les statuts terminé depuis octobre 2016. Pendant ce laps de temps cette personne a pris soin d'acheter une voiture à 50 000 euros sur la société me mettant devant le fait accompli...c'est sa deuxième voiture prise pour elle moi je n'en ai pas..
En a t elle le pouvoir? Puis je faire quelque chose?

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SociétésCréation, structuration, statuts, actionnaires, gouvernance, cession, conflits associés/dirigeants.

Votre demande concerne la création, la structuration ou la vie d'une société, ou un litige lié à son fonctionnement : création d'entreprise, pacte d'actionnaires, gouvernance (AG, statuts, PV, comptes) et exercice des droits de l'actionnaire.

Elle peut aussi porter sur une levée de fonds/investisseurs, des restructurations (fusion, scission, transformation, acquisition), la cession de titres (et garanties type garantie de passif), la dissolution, des litiges avec des tiers, ou des conflits internes (abus de majorité/minorité, fautes de gestion, conventions réglementées, infractions).

Entreprises en difficultéSauvegarde, redressement, liquidation judiciaire, cessation des paiements et responsabilité du dirigeant.

Votre entreprise traverse des difficultés financières ou une procédure collective, ou vous devez gérer une étape de prévention/traitement (conciliation, mandat ad hoc, sauvegarde, cessation des paiements, redressement, liquidation).

Le sujet inclut aussi les conséquences pratiques : déclaration de créances, reprise d'une société en difficulté, et responsabilité du dirigeant.

Litiges entre professionnelsContrats, impayés, recouvrement, concurrence et responsabilité commerciale entre sociétés.

Vous êtes un professionnel et le litige vous oppose à un autre professionnel : contrats commerciaux, impayés/recouvrement, distribution, location-gérance ou concurrence.

La demande peut porter sur l'exécution ou la rupture d'un contrat, la responsabilité entre entreprises, la négociation précontentieuse ou une procédure.

PénalVictime, suspect(e), mis(e) en cause ou condamné(e) (plainte, audition, garde à vue, jugement, appel, recours, partie civile).

Vous êtes victime, suspect(e)/mis(e) en cause ou condamné(e) dans une affaire pénale : plainte, convocation, audition, garde à vue, enquête ou instruction.

La procédure peut passer par une alternative (médiation, composition pénale), une CRPC ou une comparution immédiate, puis un jugement devant le tribunal de police, le tribunal correctionnel ou la cour d'assises, avec constitution de partie civile possible et recours (appel, cassation). Le sujet peut aussi inclure les infractions routières/permis et l'exécution/aménagement de peine.

TravailRelation employeur-salarié de droit privé (contrat, exécution et rupture), salaires, sanctions, prud'hommes, discrimination, harcèlement.

Votre demande concerne une relation employeur-salarié et ses conséquences : contrat de travail (CDI, CDD, intérim, stage), exécution du contrat (salaires/primes, heures supplémentaires, congés payés, clauses de mobilité ou de non-concurrence) ou modification des conditions de travail.

Elle peut aussi porter sur la rupture (licenciement pour faute/économique/motif personnel, démission, rupture conventionnelle), des sanctions disciplinaires, la discrimination, le harcèlement moral ou sexuel, le règlement intérieur, les représentants du personnel/syndicats, l'intéressement/participation/épargne salariale, l'accident du travail, et éventuellement le pénal du travail (santé-sécurité, travail dissimulé, entrave, prêt illicite de main-d'oeuvre, etc.).

ConsommationLitige entre un particulier et un professionnel (achat, remboursement, garantie, SAV, travaux, rétractation).

Vous êtes un particulier en litige avec un professionnel (achat, travaux, remboursement, garantie, rétractation).

Le dossier peut notamment concerner la vente à distance (internet/catalogue), le démarchage à domicile, un abonnement téléphonique/internet, un crédit à la consommation, un voyage, une assurance, un vice caché/tromperie, un abus de faiblesse, la publicité/promotions, des pratiques commerciales déloyales, ou une question de fraude/réglementation des produits et de contrôle DGCCRF.

Bail commercialBail, renouvellement, résiliation, fixation du loyer, cession, sous-location, indemnité d'éviction et travaux.

Vous êtes concerné(e) par un litige lié à un bail commercial (location d'un local professionnel) : rédaction/conditions du bail, changement d'affectation, déspécialisation, renouvellement, révision, résiliation, cession ou sous-location.

Le différend peut aussi porter sur des loyers impayés, l'indemnité d'éviction (et le droit de repentir), ainsi que les réparations et les travaux.

AssuranceContrat, sinistre, refus de garantie, expertise, résiliation et indemnisation dans un litige avec une compagnie d'assurance.

Vous êtes en désaccord avec un assureur au sujet d'un contrat ou d'un sinistre : refus de garantie, montant d'indemnisation, expertise, résiliation ou contestation des conditions de prise en charge.

Cela peut viser une assurance habitation, automobile/véhicule, dommages-ouvrage, responsabilité civile (particulière ou professionnelle), garantie décennale, assurance de prêt (décès/invalidité), ou encore une problématique de fausse déclaration ou de réparation d'un préjudice corporel.

Séjour/nationalitéTitre de séjour, visa, asile, OQTF, régularisation, renouvellement, naturalisation, travail, rétention, expulsion.

Votre demande relève du droit des étrangers (séjour ou nationalité) : naturalisation, titre de séjour/carte de résident, visa, changement de statut, autorisation de travail, asile, regroupement familial.

Elle peut aussi concerner une mesure d'éloignement/contrôle (OQTF, reconduite à la frontière, interdiction de retour, interdiction du territoire, expulsion, zone d'attente, rétention) et les démarches/recours associés.

SuccessionsPréparation ou règlement (donation, testament, héritage, assurance-vie, partage...), conflit entre héritiers.

Votre demande porte sur la préparation ou le règlement d'une succession (donation, testament, héritage, assurance-vie) ou sur un conflit entre héritiers.

Elle peut concerner l'indivision, un partage amiable ou judiciaire, un détournement d'héritage ou un recel successoral.

Banque / CréditPrêt, caution, frais bancaires, incidents de paiement, saisies et opérations contestées avec un établissement financier.

Vous rencontrez un différend avec une banque ou un organisme de crédit : prêt, frais, caution, incidents de paiement, ou contestation d'opérations.

Le dossier peut porter sur l'exécution du contrat, le calcul des sommes dues, des frais contestés, ou les conséquences d'un incident bancaire.

Litige administratifContester une décision d'une administration ou d'un établissement public (refus, sanction, absence de réponse...).

Votre situation oppose une administration ou un établissement public et vous souhaitez contester une décision (refus, retrait, sanction, autorisation) ou l'absence de réponse de l'administration.

Le dossier relève d'un recours administratif et, le cas échéant, du tribunal administratif, notamment en marchés publics, responsabilité de l'administration, élections et collectivités, fonction publique, urbanisme, droit des étrangers.

FiscalitéOptimisation, sécurisation ou régularisation fiscale, contestation d'impôt ou de contrôle (recouvrement, pénalités).

Vous souhaitez optimiser, sécuriser ou régulariser votre situation fiscale, et/ou contester un impôt ou un contrôle/redressement (réclamation, recouvrement, pénalités).

Le sujet peut porter sur l'IR, les impôts locaux, ISF/IFI, IS, TVA, droits d'enregistrement/douane, plus-values, prix de transfert, domiciliation/double imposition, fiscalité d'entreprise (création, restructuration, transmission), patrimoine (démembrement, immobilier) et succession/donation, avec éventuellement un risque de fraude fiscale.

Immobilier/terrain Achat/vente, location (bail, loyers, expulsion), copropriété, voisinage, travaux, financement.

Votre demande concerne l'achat ou la vente d'un bien, son financement ou son occupation, ou un litige lié au logement/terrain.

Elle peut viser un agent immobilier, un prêt immobilier, un vice caché, le syndic/copropriété et des résolutions d'assemblée, des baux (dont bail commercial), des loyers impayés/une expulsion, un conflit de voisinage/empiètement, la construction/VEFA, une SCI, un viager, une expropriation, ou un permis de construire.

DivorceDivorce à l'amiable (consentement mutuel) ou contentieux (faute, altération définitive du lien conjugal, séparation de corps...).

Votre demande concerne une procédure de divorce : divorce par consentement mutuel (divorce à l'amiable) ou divorce contentieux (divorce pour faute, divorce pour altération définitive du lien conjugal ou séparation de corps...).

Famille / EnfantsGarde d’enfants, pension alimentaire, autorité parentale, PACS, tutelle, curatelle et protection des majeurs ou mineurs.

Votre demande concerne la vie familiale ou la protection des personnes : PACS/concubinage (annulation, mariage blanc/gris, dissolution), régimes matrimoniaux.

Elle peut aussi porter sur les enfants (garde, autorité parentale, pension, assistance éducative), la tutelle/curatelle.

Etat civilChangement de nom ou prénom, rectification d'acte, mentions et modification d'état civil ou de filiation.

Vous souhaitez modifier ou rectifier une mention d'état civil (prénom, nom, ou autre mention d'un acte), pour vous-même ou pour un proche (mineur ou majeur protégé).

La demande peut viser l'ajout/modification/suppression de prénom, le changement de nom ou une rectification, pour des motifs comme l'usage, la francisation, la consonance, un nom/prénom jugé ridicule, le changement de sexe, la sauvegarde d'un nom ou l'harmonisation familiale (fratrie).

Préjudice corporelAccident, agression, responsabilité, expertise médicale et indemnisation des préjudices corporels et moraux.

Vous avez été blessé(e) à la suite d'un accident ou d'une agression et vous demandez l'indemnisation de vos préjudices.

Le dossier peut concerner un accident de la route (conducteur, passager, cycliste, piéton), un accident du travail, un accident médical (hôpital public ou clinique/médecin), un accident de la vie (domestique, scolaire, sport, loisir) ou une agression, en tant que victime.

Filiation / AdoptionReconnaissance ou contestation de paternité, adoption et actions relatives à la filiation ou à l'état des personnes.

Votre demande vise l'établissement ou la contestation d'un lien de parenté : adoption, reconnaissance, recherche ou contestation de paternité/maternité (présomption de paternité, possession d'état).

Elle peut aussi concerner une délégation d'autorité parentale (volontaire ou forcée) ou une action aux fins de subsides.

Sécurité sociale / CPAM / CAF / MSA / URSSAFLitige sur des prestations (AT-MP, refus, trop-perçu, taux), cotisations ou contrôle.

Vous contestez une décision d'un organisme social ou un dossier de protection sociale (CPAM/CAF/MSA, URSSAF).

Le sujet peut concerner l'accident du travail/maladie professionnelle (AT/MP), la faute inexcusable de l'employeur, l'invalidité/handicap, les congés parentaux, la retraite, le chômage, les prestations, ou les cotisations et les contrôles sociaux.

Propriété intellectuelleCréer, protéger ou défendre marque, brevet, logiciel ou domaine (dépôt, contrefaçon, concurrence déloyale).

Vous souhaitez protéger, exploiter ou défendre une création ou un signe distinctif : droits d'auteur, marque, brevet, dessin et modèle, logiciel ou nom de domaine.

Le dossier peut aussi porter sur une contrefaçon, une concurrence déloyale ou une revendication de propriété (y compris invention de salariés), ainsi que des démarches douanières, des contrats (cession/licence) ou un arbitrage.

Numérique/Internet SaaS, e-commerce, plateformes, site/app, données personnelles, cybersécurité, piratage, contenus en ligne.

Votre demande porte sur un projet ou un litige lié au numérique et à Internet : création/cession de site, contrats informatiques/SaaS, e-commerce, responsabilité en ligne, bases de données et données personnelles, intermédiaires techniques.

Elle peut aussi viser la cybersécurité/sécurité des SI, la diffusion de contenus, une application mobile, les télécommunications ou un nom de domaine.

Permis/infraction routièreMesures administratives. Retrait de points, suspension, annulation, invalidation, infractions et délits.

Votre demande concerne le permis de conduire ou une infraction routière, avec un enjeu de contestation ou de maintien du droit de conduire.

Elle peut viser un retrait de points (PV non reçu, contestation), une suspension/annulation/invalidation, et des infractions ou des délits (alcool ou stupéfiants, téléphone, excès de vitesse, feu rouge/stop, ligne blanche, sens interdit, stationnement dangereux, ceinture, refus d'obtempérer ou de souffler, délit de fuite), et, le cas échéant, un accident avec dommages corporels (blessures/homicide involontaires).

SurendettementDettes et dossier Banque de France (dépôt, contestation, plan, mesures imposées, effacement, recours).

Vous avez plusieurs dettes et vous n'arrivez plus à faire face à vos remboursements : dépôt ou contestation d'un dossier de surendettement (Banque de France).

Le dossier peut viser une solution (plan conventionnel de redressement, mesures imposées, rétablissement personnel), la contestation d'un refus, et la gestion de crédits (notamment crédits à la consommation) ou de situations aggravantes comme un abus de faiblesse.

Associations / FondationsCréation, gestion, subventions, gouvernance et conflits au sein d'associations ou fondations.

Vous créez, gérez ou contestez le fonctionnement d'une association, d'une fondation ou d'un fonds de dotation (statuts, dirigeants, assemblée générale, agrément, reconnaissance d'utilité publique, subventions).

Le sujet peut aussi concerner l'activité de la structure (mécénat/parrainage, legs/donations) et ses responsabilités (contrats de travail, responsabilité des dirigeants, dissolution).

Santé / MédicalErreur médicale, responsabilité hospitalière, pharmacie, indemnisation et droits des patients ou soignants.

Votre demande concerne les soins, la responsabilité et la réglementation en matière de santé : responsabilité médicale ou hospitalière (erreur médicale, préjudice corporel) et droits du patient (information, secret médical).

Elle peut aussi viser l'organisation de l'exercice (structure/contrat d'exercice, gestion/cession de cabinet), la pharmacie et les officines (responsabilité, création/transfert/regroupement, gestion), et les produits de santé (médicaments, dispositifs médicaux, produits frontières, cosmétiques, sécurité sanitaire des aliments).

Agricole / RuralAchat, vente ou transmission d’exploitation et de terres agricoles, bail rural, SAFER, expropriation et foncier agricole.

Votre demande concerne le foncier ou l'activité agricole : bail rural (congés), achat/vente de terres, droit de préemption (SAFER), contrôle des structures, aménagement foncier agricole.

Elle peut aussi porter sur des sociétés agricoles, la transmission d'exploitation, l'expropriation, ou des questions d'urbanisme en zone rurale.

UrbanismeRègles et projets de construction (PLU/SCOT), permis, recours contre autorisations/refus, préemption, sanctions.

Votre demande concerne une règle d'urbanisme ou une autorisation, ou un projet de construction/aménagement : SCOT, PLU, carte communale, ZAC.

Elle peut viser un permis de construire/d'aménager/de démolir, une déclaration de travaux, le droit de préemption, l'expropriation, une construction illégale, les règles littoral et environnement, l'urbanisme commercial et les recours (dont CNAC).

InternationalSituation impliquant plusieurs pays (tribunal compétent, loi applicable, exécution d'une décision étrangère, exequatur).

Votre situation comporte un élément d'extranéité (un ou plusieurs pays) et soulève une question de droit international privé : compétence des tribunaux, loi applicable, ou exécution en France d'une décision étrangère (exequatur).

Le dossier peut concerner par exemple un divorce, une adoption, une pension/prestation compensatoire, des dommages-intérêts, une dette, des contrats internationaux, des questions de droits de l'homme ou des sanctions internationales.

TransportsVoyageurs ou marchandises (retard, bagages, fret, avarie, dommages), responsabilité, indemnisation, assurance.

Votre demande concerne un litige lié au transport de voyageurs ou de marchandises : retard/annulation d'un voyage, bagages, ou questions de responsabilité et d'indemnisation.

Elle peut aussi porter sur l'affrètement ou la commission de transport, la perte/avarie/vol de marchandises, l'assurance transport (dont assurances maritimes), la plaisance et, le cas échéant, la saisie de navires.

SportClub/fédération, contrats, transferts, règlement fédéral, sponsoring, dopage, droit à l'image, relations club/joueur.

Votre demande concerne une activité sportive encadrée et ses règles : structure sportive (club/fédération), contrat de travail ou convention de formation, agent sportif, transfert de joueurs.

Elle peut aussi porter sur le parrainage/sponsoring, le droit à l'image, l'organisation d'événements, la billetterie, les paris sportifs ou le dopage.

Union européenneLibre circulation, concurrence, litiges intra-UE et application du droit de l'Union européenne.

Votre situation nécessite l'application du droit de l'Union européenne, souvent dans un contexte transfrontalier (libre circulation, concurrence, règles européennes applicables, contentieux européens).

Selon le cas, des questions liées à la CEDH (Cour européenne des droits de l'homme) peuvent également se poser.

EnvironnementPollution, déchets, eau, sols, installations classées et responsabilité environnementale.

Votre demande porte sur une atteinte à l'environnement ou un risque environnemental : installations classées, déchets, eau, énergies renouvelables, sites et sols pollués, carrières et mines.

Le dossier peut aussi inclure la gestion de risques/accidents (risques naturels ou technologiques, accidents industriels) et les responsabilités associées.

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Diogène53
Bonjour,

Le mandat qui a expiré en octobre 2016 est-il celui conféré au président de la SAS qui est votre co-associé? Dans l'affirmative, avez-vous procédé au renouvellement ou remplacement du président à cette date?

L'achat de la voiture au prix de 50 000 euros est-til un paiement comptant ou à tempérament? Quelles sont les limitations de pouvoirs (le cas échéant) du président dans les statuts ou dans le procès-verbal de désignation et détermination des pouvoirs de celui-ci? Quelle est l'importance de la société (Chiffre d'affaires, résultats bénéficiaires importants,?..)

Cordialement.
il y a 8 ans
Diogène53
Merci de préciser la teneur des dispositions statutaires ou de l'assemblée générale des associés ayant procédé à la nomination du président, tant pour la durée que pour ses pouvoirs avec ses éventuelles limitations.(Il est possible par exemple que la reconduction du mandant du président soit tacite et soit effective pour une nouvelle période annuelle, triennale ou autre).

Cdlt
il y a 8 ans
defrey
Bonjour et merci de votre réponse,
Le mandat est bien celui de mon co-associé. Le président n'a pas été renouvelé c'est la même personne et les status prévoient une durée fixe de 3 ans sans renouvellement tacite depuis la création de la SAS en 2013.
La société fait environ 600 K€ de CA.
Le véhicule a été pris en crédit avec notre banque.
On va dire que le président a les pleins pouvoirs selon les status que sa rémunération est fixée collectivement à la majorité simple (je n'ai pas été consulté) et que je n'ai pas été informé et consulté pour l'approbation des comptes annuels depuis 2013,qui est un décision collective selon les status..il n'y a eu aucune AG!
Cordialement,
il y a 8 ans
Diogene11
Bonjour,
La situation que vous décrivez paraît invraisemblable.

Il vous appartient dans un premier temps de faire oralement le point avec le président de la SAS afin de lui demander de régulariser la situation juridique de la société, en lui rappelant les règles juridiques concernant la réunion obligatoire d'une assemblée générale ordinaire annuelle dans les 6 mois de la clôture de chaque exercice afin d'approuver les comptes de l'exercice écoulé, les conventions réglementées, affecter le résultat de l'exercice, etc...+ dépôt des comptes, du rapport de gestion et de la résolution d'affectation du résultat au greffe du tribunal de commerce dans le mois de l'assemblée + report du procès-verbal de l'assemblée sur le registre des PV d'assemblées coté et paraphé par le greffe,..

De même la rémunération du président doit être fixée par l'assemblée générale ordinaire des associés (Idem en cas de révision de la rémunération).

Je vous précise que si vous avez signé le procès-verbal d'une ou plusieurs assemblées générales, celle(s)-ci seront considérée(s) comme valable(s).

Concernant l'achat du véhicule au prix de 50 000 € , il s'agit d'une décision de gestion entrant dans les pouvoirs du président puisque vous indiquez qu'il n'y a pas de limitation de ses pouvoirs dans les statuts, ni aux termes d'une assemblée générale.

Si vous contestez cette gestion, vous pouvez demander au président et au secrétaire de l'assemblée lors de l'assemblée générale ordinaire annuelle de mentionner vos observations relatives à l'acquisition de ce véhicule dont le prix serait par exemple à votre sens excessif par rapport au chiffre d'affaires et aux résultats de la société.

Si le président ne donne pas suite à vos demandes de régularisation de la situation juridique (incluant également le renouvellement du mandat du président), je vous conseille de lui adresser une lettre recommandée avec AR à cet effet en fixant un délai d'un mois par exemple pour opérer ces régularisations. A défaut de faire le nécessaire, vous pourrez prendre l'attache d'un avocat pour diligenter une procédure judiciaire, tous les manquements que vous décrivez étant passibles de sanctions financières voire pénales.

Vous indiquez également que vous voudriez avoir le même véhicule de société que le président : Votre travail au sein de la société le justifie-t'il? L'achat d'un véhicule de société doit être effectué dans l'intérêt de la société et ne pas l'obérer...

Cdlt;
il y a 8 ans
defrey
Bonjour et merci pour vos conseils,

Aucun document d'AG n'a été signé de ma main mis à part le premier stipulant la nomination du président pour 3 années. Il n'y a jamais eu d'autres AG. Les comptes sont bien déposés tous les ans sans aucune visibilité de ma part (mis à part l'accés au logiciel de compta que je viens de découvrir...(paiement par l'entreprise de vacances, canapé, Télé grand écran, KILOUTOU, CASTO,etc...pour le président qui travaille de chez lui) comment est ce possible? Quant au véhicule je ne demande pas d'avoir le même seulement étant commercial j'aimerai en disposer d'un.
Cordialement,
il y a 8 ans
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Maitre Ariel DAHAN
Maître Ariel DAHAN
Avocat au barreau de Paris
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Chère Madame,
La situation que vous décrivez est celle d'un abus de majorité classique.

Pour ce qui concerne la continuité du mandat social, tout dépend des statuts et de leur rédaction. Les clauses que j'insère prévoient la prorogation du mandat jusqu'à la désignation du nouveau dirigeant. Mais il faut vérifier ce point.

Par contre le comportement du dirigeant me paraît très carnassier, et illégal, très proche de l'Abus de biens sociaux et de l'acte anormal de gestion.

Vous pouvez vous y opposer de plusieurs manières:
1- en demandant la désignation d'un mandataire judiciaire provisoire pour représenter la société jusqu'à la désignation d'un nouveau président (si les statuts ne prorogent pas les pouvoirs du président);
2- en demandant une expertise dite de minorité
3- en poursuivant l'annulation de la convention règlementée passée au profit du président et qui, je suppose, est une convention qui soit n'a pas été votée, soit a été votée en profitant d'un abus de majorité
4- en réclamant la tenue d'une AGO spéciale en urgence

Il existe donc plusieurs moyens de défendre vos droits. Ces procédures sont complexes, certaines coûteuses.
IL faut mettre en place une stratégie de défense et d'attaque sur une période qui dépasse 6 à 8 mois.

J'ai une bonne expertise de la défense des associés minoritaires. Je me tiens à votre disposition pour vous assister dans vos démarches. Vous pouvez me contacter en privé.
Cordialement,
Ariel DAHAN, Avocat
#défense-minoritaires
il y a 8 ans
Diogene11
Tout-à-fait d'accord avec Me DAHAN.

Il conviendrait à mon sens avant ces actions judiciaires de demander une copie ds résolutions d'affectation des résultats des derniers exercices, si les comptes, rapport de gestion et ces résolutions ont bien été déposées, comme la loi l'exige dans le délai d'un mois à compter de l'assemblée générale ordinaire annuelle d'approbation des comptes (qui devait se tenir dans les 6 mois de la clôture de chacun des exercices.

Et une procédure amiable me paraît nécessaire dans un premier temps aux fins d'obtenir toutes les explications du président et si possible régulariser la situation juridique, avant les actions judiciaires préconisées par Me DAHAN qui s'avéreront longues et onéreuses. Si les faits s'avéraient exacts, le président pourrait encourir de lourdes sanctions, une procédure fiscale pourrait être diligentée et la société être mise en difficultés voire en liquidation judiciaire. (Tout peut être régularisé , à l'exception des abus de biens sociaux....)... et l'internaute pourrait perdre son emploi.

Cdlt.
il y a 8 ans
defrey
les comptes ont toujours été déposé mais sans AG!!!!????
Quant aux faits ils sont malheureusement bien exacts
Cordialement,
il y a 8 ans
Diogene11
Oui mais il est obligatoire de déposer au greffe du tribunal de commerce avec les comptes annuels et le rapport de gestion (celui-ci n'étant pas obligatoire pour les EURL et SASU) la résolution de l'assemblée générale ordinaire annuelle qui affecte le résultat à un compte tel que report à nouveau ou autres réserves... Demandez une copie de cette résolution au greffe du tribunal de commerce de votre société et copie des bilans.

On indique que cette résolution a été adoptée (ou très rarement rejetée) par les associés de la SAS et que le procès-verbal de cette assemblée générale a été reportée sur le registre des procès-verbaux des assemblées générales... Il serait intéressant de savoir si cette résolution d'affectation du résultat a bien été déposée au greffe pour les derniers exercices et son contenu..., compte tenu du fait que vous indiquez ne pas avoir signé des procès-verbaux d'assemblées générales!

Cdlt.
il y a 8 ans
defrey
Bonjour,

Seuls le certificat de dépôt des comptes annuels déposés avec déclaration de confidentialité sont disponibles...
il y a 8 ans
Diogene11
Bonjour,

Je ne peux que vous conseiller de vous rapprocher dans un premier temps du président de la SAS pour obtenir copie de tourtes les pièces nécessaires et qu'il régularise d'urgence la situation juridique. Il conviendrait à mon sens de vous rapprocher d'un avocat afin de préparer votre demande (de renseignements et copie de pièces) écrite et, en cas de difficultés, il faudra engager toute procédure indiquée par Me DAHAN.

Rappel :
"Le droit d'information des associés de la société par actions simplifiée est aménagé dans les statuts de la SAS

Toutefois, même si les statuts ne le précisent pas, tout associé ou groupe d'associés détenant (ensemble) au moins 5% du capital, a le droit :

de poser par écrit, deux fois par an, des questions au président dans le cadre d'une procédure d'alerte sur tout fait de nature à compromettre la continuité de l'exploitation de la société ;
de demander en justice la désignation d'un expert chargé de présenter un rapport sur une ou plusieurs opérations de gestion.
La jurisprudence a par ailleurs reconnu aux associés, comme cela existe pour les sociétés anonymes (et même si les statuts ne le précisent pas) le droit d'être informés et d'obtenir communication préalable de tous documents requis pour une prise de décision basée sur un choix éclairé avant toute consultation des associés. Ce sera le cas, par exemple, de la nécessaire communication des comptes sociaux et du rapport de gestion avant la réunion de la collectivité des associés devant se prononcer sur l'approbation des comptes annuels."

Cdlt..
il y a 8 ans
defrey
bonjour et merci pour vos conseils,

Ce que je ne comprends vraiment pas c'est que les comptes aient été déposés sans mon appobation
il y a 8 ans
Diogène53
Comme je vous l'ai expliqué précédemment, le dépôt des comptes d'une SAS (comprenant au cas présent deux associés) au greffe du tribunal de commerce dans les 7 mois suivant la clôture de l'exercice social est accompagné de la résolution d'approbation des comptes (et affectation du résultat...) extraits du procès-verbal de l'assemblée générale ordinaire annuelle à laquelle, selon vous, vous n'avez pas été convoqué et n'auriez pas non plus signé la feuille de présence...(?), ce qui est contraire à la législation et réglementation en vigueur (Cf. Code de commerce). Vous pourrez tirer ceci au clair de même que les autres points juridiques après avoir interrogé le président à ce sujet, et, en cas d'absence de réponse ou de réponse insuffisante, en engageant toute procédure indiquée par Me DAHAN...

Cordialement
il y a 8 ans
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