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Délai de signature avenant au contrat de travail
Sujet initié par , il y a 4 semaines - 320 vues

Bonjour,

Mon employeur nous a envoyé une lettre par recommandé au 1er mars nous informant de la suppression de notre pause actuellement payée pour une pause non payée mais au bout de 6h30 ou carrément en fin de service au bout de 7h de travail.
Nous ne sommes absolument pas d'accord car ce n'est pas légal.
Notre directrice souhaite nous faire signer un avenant au plus vite, quel est notre délai pour signer cet avenant lorsqu'elle va nous le présenter?

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Bonjour,

Le délai est généralement indiqué dans la proposition d'avenant que vous recevrez. Si l'avantage que vous bénéficiez jusqu'à présent est contractualisé ou fait partir de votre rémunération régulière, votre employeur ne peut le modifier sans votre accord exprès. Savez-vous la raison d'une telle modification?

Maître Rydian Dieyi
Sur le courrier il est noté que ce n'est pas seulement par mesure d'économie mais surtout d'équité entre les salariés.
Ils veulent que notre pause soit non payé comme le personnel des bureaux, sauf que nous on est en tournées (aide soignante à domicile) donc la nouvelle pause de 30min non payée nous paraît compliqué d'être appliqué.
il y a 4 semaines
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