Bonjour Monsieur,
Chaque avocat fixe librement ses honoraires.
Le premier rendez-vous, lorsqu'il donne lieu à l'engagement d'une procédure, est bien souvent gratuit.
Toutefois, d'autres confrères fonctionnent différemment et facturent le premier rendez-vous.
S'agissant des documents, pour une procédure prud'homale, je vous recommande d'apporter :
- votre contrat de travail ainsi que ses éventuels avenants
- vos 12 derniers bulletins de salaire
- les échanges de courriers (sanction, convocation, etc...)
si vous avez été concerné par une procédure de licenciement, il faut également le courrier de convocation à l'entretien préalable, la notification de licenciement ainsi que les documents de fin de contrat si vous en disposez.
Je reste à votre disposition,
Alexia LAKABI
il y a 3 ans
Je dois ramener des pièces qui viennent contester mon licenciement j'imagine ?
il y a 3 ans
Bonjour,
Oui effectivement, si vous disposez de pièces utiles pour contester votre licenciement, il faut les prendre avec vous lors du RDV.
Cordialement,
Alexia LAKABI
il y a 3 ans
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