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Bonjour, Jai travaillée huit mois au seins du Conseil Départemental en tant qu'agent administratif à temps complet . mon CDD arrivant à son terme on m'as proposé le renouvellement de ce dernier mais à mi temps. J'ai refusée étant très éloignée de mon lieu de travail . Le conseil départemental peut_il refuser de m'indemniser Merci de vos réponses
La perte d'un emploi peut ouvrir droit à une indemnisation chômage, le plus souvent sous la forme de l'allocation d'aide au retour à l'emploi, ou are. ce droit n'est toutefois
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J'ai été en activité salariée du 30/09/23 au 02/09/25 dans la grande distribution. a partir du 01/09/25 au 04/01/26, j'ai été enseignant contractuel en
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Mon oqtf emis en mai a été annulée par le tribunal ce mois de décembre 2019. le tribunal a demandé à la préfecture de réexaminer ma situation et pendant cette période
De quelle indemnisation parlez-vous exactement ? De la prime de précarité ou du versement de l'aide au retour à l'emploi ?
S'il s'agit de l'ARE, l'agent qui refuse un renouvellement de son contrat est considéré comme involontairement privé d'emploi seulement si le motif invoqué est considéré comme légitime.
Ce motif légitime peut être lié à des considérations d'ordre personnel ou à une modification substantielle de votre contrat. En l'espèce, le fait que le contrat proposé soit un mi-temps alors que vous occupiez un temps complet pourrait être considéré comme légitime.