Bonjour, Agent contractuel de la fonction publique hospitalière, est-ce que si je refuse un nouveau CDD ou un CDI après ma démission, je peux toucher les ARE ? Si oui, de quel texte je peux me servir svp ? D'avance merci.
En principe, pour bénéficier de l'Allocation d'Aide au Retour à l'Emploi (ARE), il faut avoir perdu son emploi de manière involontaire. La démission volontaire ne donne généralement pas droit à l'ARE, sauf dans certains cas particuliers où la démission est considérée comme légitime.
Il existe des situations où une démission peut être considérée comme légitime et permettre de toucher l'ARE, par exemple, la démission pour suivre un conjoint qui déménage pour des raisons professionnelles, la démission pour cause de mariage ou PACS entraînant un changement de résidence, ou encore la démission pour des raisons de santé ou de sécurité.
Si vous refusez un nouveau CDD ou CDI après votre démission, cela peut compliquer votre éligibilité à l'ARE. Cependant, chaque situation est unique et il est important de consulter les textes de loi et de demander conseil à un conseiller de France Travail (anciennement Pôle emploi) pour évaluer votre situation spécifique.
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