Nous utilisons des cookies et autres technologies pour :
Vous offrir les fonctionnalités essentielles
Analyser l'audience et les performances
Si vous cliquez sur « Tout accepter », nous et nos partenaires, dont Google, utiliserons également des cookies et autres technologies, notamment pour :
Personnaliser les annonces
Mesurer et améliorer l'efficacité des annonces
Vous pouvez accepter, refuser ou personnaliser vos choix à tout moment via le lien « Gérer les cookies » disponible en bas de toutes les pages.
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Fonctionnel
Les cookies et traceurs fonctionnels servent à vous rendre un service que vous demandez, sans mesurer votre navigation ni alimenter de publicité. Ils sont actifs par défaut ; les refuser désactive la messagerie d'assistance, le reste du site continue de fonctionner.
Nom : crisp-client* | crisp-loader (stockage local du navigateur, et non cookies)
Objet : Crisp fait fonctionner la messagerie d'assistance de votre demande de devis. Le traceur conserve votre conversation d'une page à l'autre et rattache vos messages à votre dossier, afin que vous n'ayez pas à tout réexpliquer.
Information complémentaire : Le chargement de la messagerie contacte client.crisp.chat et client.relay.crisp.chat. Aucune donnée n'est utilisée à des fins publicitaires.
Période de stockage : Jusqu'à effacement des données de navigation
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Objet : Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur.
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Nom : MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Objet : Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), de mesurer l'efficacité de nos campagnes Facebook et d'analyser le fonctionnement du site.
Changement de statut : etudiant à passeport talent - salarié qualifié
Sujet (Cloturé) initié par Medil y a 5 mois - 1408 vues
Bonjour,
J'ai effectué une demande de Passeport Talent. Mon contrat en CDI débute immédiatement après la fin de mon contrat d'apprentissage, chez le même employeur.
Suite à plusieurs relances afin de pouvoir commencer à temps, la préfecture m'a délivré une attestation de prolongation d'instruction. Ce document précise qu'il permet le maintien de l'ensemble des droits liés à mon précédent titre de séjour et qu'il autorise l'exercice d'une activité professionnelle salariée. Toutefois, il est également indiqué qu'il ne permet pas l'ouverture de nouveaux droits.
Ainsi, je m'interroge : puis-je débuter mon CDI à temps plein avec cette attestation, ou suis-je toujours limité au quota d'heures applicable au statut étudiant ? Sachant que mon titre de séjour étudiant expire début novembre 2026.
Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour étudiant valable jusqu’au 10/10/2025. j’ai obtenu une promesse d’embauche (cdi) à compter du 15/10/2025, et je
Je suis actuellement titulaire d’un titre de séjour “salarié” valable jusqu’en 2028. j’aimerais savoir si je peux demander un changement de statut vers un “passeport
Je suis étudiant dans une école d’ingénieurs en france et je viens de finir mon stage de fin d’études. toutefois, ma soutenance de pfe étant prévue début 2026, j’ai
J’ai effectué une demande de passeport talent – salarié qualifié dans le cadre d’un renouvellement de titre de séjour, correspondant à un changement de statut
Je suis actuellement confronté à une situation compliquée concernant mon titre de séjour et une offre d’emploi en cdi. voici les détails : situation actuelle :
Je souhaiterais solliciter votre attention quant à un changement de statut. je détiens un "passeport talent salarié/entreprise innovante" depuis novembre 2019
Bonjour Vous restez limiter en quota d heures au titre de votre titre de sejour étudiant. Mais cela n empêche votre embauche dans le respect des quotas d heures.
Merci d indiquer que la question est resolue. Cordialement
#Meilleure réponseil y a 5 mois
Partagez la question sur :
Le forum met à votre disposition un espace où vous pouvez échanger avec vos confrères et obtenir des conseils sur vos problématiques juridiques.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Vous vous interrogez sur un point de droit ? Échangez avec vos confrères sur le forum.