Trouvez votre avocat
Comment fonctionne le site Alexia.fr ?
Vous êtes avocat ?
Inscription gratuite
Fermer X
Alexia.fr

Les droits du salarié à la retraite

Travail / Par Alexia.fr , Publié le 14/12/2017 à 17h26
partages
Facebook
Twitter
LinkedIn

Le départ à la retraite ou la mise à la retraite rompent le contrat de travail. Qu'elle soit décidée à l'initiative de l'employeur ou du salarié, la retraite est lourde de conséquences.


Le salarié qui prend l'initiative de partir à la retraite doit bien s'informer et  respecter un certain nombre de démarches, à l'égard de son employeur et des caisses de retraite.


En outre, il doit veiller à partir au bon moment, bref, à optimiser son départ.


L'employeur doit également être particulièrement vigilant lorsqu'il décide de mettre un salarié à la retraite. Il doit respecter une procédure de mise à la retraite.


Depuis 2008, sauf exceptions, il ne peut plus mettre à la retraite d'office un salarié âge de moins de 70 ans.


Quel sont les différents régimes de préretraite (AS FNE, ARPE, CATS, préretraite progressive, temps partiel) ?


Comment calculer sa pension de retraite ?


Quels sont les régimes de retraites complémentaires (AGIRC, ARRCO) ?


Comment est versée la pension ?


Peut-on cumuler sa pension de retraite avec une activité professionnelle ?

Une question en droit du travail ?
Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse
A voir également
21 déc. 2017 ... La retraite complémentaire s'ajoute à la retraite de base, et se compte par un système de...
21 déc. 2017 ... Donc, à défaut d'avoir atteint la durée d'assurance correspondant à sa génération, cet...
12 janv. 2018 ... Après avoir mis fin à l'ensemble de ses activités professionnelles pour demander sa...
Une question en droit du travail ?
Les avocats vous répondent gratuitement
Posez votre question

Questions résolues

Je me suis fais opéré du genou ménisque après un at j'ai eu un contrôle du médecin de la cpam qui me dit ok pour la...
Résolue par Maître NABET
L'employeur peut-il remettre la lettre de convocation à sanctions à son employé en main propre ? ...
Résolue par Maître NABET
Salaire toujours en retard-5 a 10 jours apres mes colegues pas de visites med d,embauche ni depuis--apres la visite que...
Résolue par Maître NABET

Avocats les plus actifs
en droit du travail

1
Maître SABRINA BOUBETRA
Maître SABRINA BOUBETRA
29 problèmes résolus
2
Maître Gabrielle Cabinet Fingerhut
Maître Gabrielle Cabinet Fingerhut
19 problèmes résolus
3
Maître Ariel DAHAN
Maître Ariel DAHAN
17 problèmes résolus
4
Maître Amadou CISSE
Maître Amadou CISSE
9 problèmes résolus
5
Maître pierre legros
Maître pierre legros
7 problèmes résolus