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Sujet (Cloturé) initié par Joséil y a 6 ans - 2928 vues
Bonjour,
Je suis victime d'une agression sur mon lieu de travail. Mon agresseur m'a craché au visage pour me protéger je l'ai poussé fortement . Suite à cela il m'a jeté son tel sur la tête et mit un coup de tête. C'est la deuxième fois que je subi une agression la première fois l'agression etait seulement des insultes et des crachats . Suite a cela j'ai été opéré du genou et développé un stress post traumatique. J'ai demandé une résiliation judiciaire de mon contrat de travail au prudhommes. Car la première agression mon employeur est resté inattentif Je risque quoi du fait de l avoir poussé ? ?? Et pourrais-je être indemnisé ? Pour manquement aux obligations de sécurité et résultat.
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Si vous avez saisi le Conseil de Prud'hommes et que votre dossier est suffisamment argumenté, le conseil de Prud'hommes peut pleinement vous indemniser, mais reste à savoir comment est construit votre dossier...
Si l'autre partie n'a fait aucune démarche ni n'a porté plainte, il n'y aura sûrement pas de suite.
Demeurant à votre disposition si nécessaire.
Cordialement
#Meilleure réponseil y a 6 ans
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