Bonjour,
si j'ai bien compris, une partie du personnel est au chômage partiel et une autre non sur ces mêmes jours.
Si votre employeur ne vous demande pas de venir travailler les jours où vous êtes en chômage partiel, pas de souci.
Donc, les jours où vous travaillez, il est possible que vous fassiez des heures supplémentaires, ce n'est pas une fraude.
Là où il y a fraude, pour votre employeur, c'est de vous faire travailler alors que vous devez être en chômage partiel.
Si j'ai répondu à votre question, merci de bien vouloir l'indiquer.
Cordialement.
Me PLE
il y a 4 ans
bonjour
merci maitre
donc je peux effectuer des heures supplémentaires en dehors des jours de chômage partiel , mais mon employeur me spécifie que ces heures ne seront comptabilisées en heures majoré mais en heure normal ce qui me semble bizarre.
cordialement .
il y a 4 ans
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