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Bonjour, après une expertise me déclarant inapte à toutes fonctions et demande de mise à la retraite pour invalidité imputable au service, mon administration m'a mise en CMO. j'ai fait une rechute deux mois après et après 17 mois, le conseil médical a refusé ma rechute et mon administration a suivi l'avis non motivé de ce dernier. cela fait donc 1 an que mes droits à congé maladie ordinaire sont terminés et mon administration m'a posé un ultimatum à savoir soit reprendre le travail en temps partiel thérapeutique, soit un temps plein ou un temps partiel, soit démissionner ou me mettre en disponibilité pour convenance personnelle. COntraint et forcé, j'ai poté pour un temps partiel thérapeutique.
Quels sont mes droits actuels sachant que mon taux d'IPP a été fixé par le médecin expert et le Conseil médical, que j'ai fait une demande d'ATI approuvée, que mon administration a fait une demande de retraite pour invalidité en 2022 mais que rien de tout ceci n'a été suivi d'effet puisque je n'ai eu aucune décision de l'administration sur ces 3 éléments.
Je suis laborantine dans une cité scolaire.reconnue en mp depuis 2019 pour l'épaule et en 2020 pour le canal carpien suite a l'expertise de décembre 2023
Le 12 avril dernier j'ai été en congé maladie ordinaire pour une période de 15 jours. ce congé a été prolongé pour une période d'un mois avec une demande de
Fonctionnaire en citis suite à un accident de service, je suis confrontée à une situation délicate concernant la consolidation. le médecin expert a fixé une date de
Depuis le 23 avril 2024, l'acquisition de congés payés par les salariés en arrêt maladie est consacrée par la loi. jusqu'alors réservée aux seuls salariés en arrêt maladie à
Je suis en arrêt maladie depuis février 2020 mon employeur m'a versé un complément de salaire les 3 premiers mois. il vient seulement de me demander mes relevés
Le médecin expert a consolidé mon accident de service le 30 novembre 2021. le 6 janvier 2022, mon admnistration me signifie ma mise en congé maladie ordinaire. le 8
Je suis en arrêt maladie depuis mi mars et j’ai fais parvenir à maintes reprises les indemnités journalières de la sécurité sociale à mon employeur, j’ai constaté (
Je suis actuellement en arrêt au titre d’un accident du travail survenu dès mon premier jour d’embauche, alors que j’étais encore en période d’essai. je n’ai jamais