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Différence de statut entre contrat de travail et bulletin de salaire
Sujet (Cloturé) initié par AOil y a 2 ans - 2401 vues
Bonjour, Sur mon contrat de travail signé lors de mon entrée dans la société, il est noté ETAM. Hors depuis plus de 2 ans, sur le bulletin de salaire il est noté cadre et je cotise comme tel. Aujourd'hui pour une démarche de rupture conventionnelle, l'employeur calcule l'indemnité de départ le statut d'ETAM et non cadre, est-ce juste? Merci de vos réponses
Après deux ans dans la société pour laquelle je travaille, je me suis rendu compte que dans mon contrat de travail le statut indiqué est cadre alors que sur mes
Contrat de travail et fiche de salaire : intitulé de mon emploi et complètement diffèrent mais les autres mentions sont exact. je souhaite conserver l intitulé de ma
J'ai été embauché comme "encadrant enseignement" mais sur mon bulletin de paie ma qualification est "cadre enseignement santé", qui correspondrait à un
Je travaille depuis 8 mois en tant que chef d’équipe, sur mon contrat j’ai le statut agent de maîtrise, catégorie a (a1) mais sur toutes me fiches de paie j’ai le
J ai signé un cdi en 2012 en tant qu assistante commerciale - etam. 2000€ brut en 2015 2100€ brut), sur mon bulletin de salaire, je suis passée assistante
Intitulé de poste différent sur fiche de paie et contrat je suis auxiliaire de vie / fonction aide soignante depuis 6 ans en ehpad contrat cdi. mais sur mon fiche de
Non, les mentions qui figurent sur le bulletin de salaire peuvent être opposées à l'employeur.A priori vous devriez donc pouvoir prétendre à l'indemnité prévue pour les cadres.
Cordialement
il y a 2 ans
AO
Merci Maitre Javel,
Dans la continuité de ma démarche amiable, je vais en informer mon service RH qui me soutient l'inverse.
Vous avez répondu à ma question et je vous en remercie.