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Le bulletin de salaire est le document le plus connu en droit du travail avec le contrat de travail. et pourtant, plusieurs points restent souvent méconnus par les salariés
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Suite à un accident matériel de la circulation seul donc sans" partie adverse", il n'y a pas eu de constat de police ou gendarmerie et donc pas de dépistage
Le fait de recevoir des bulletins de salaire affichant un montant négatif pendant un arrêt pour accident du travail est anormal et doit vous alerter.
Il est possible que l'employeur ait mal paramétré le traitement de votre arrêt de travail en paye.
Dans le cas d'un accident du travail reconnu, vous êtes normalement indemnisé par la Sécurité sociale (IJAT) et éventuellement complété par votre employeur (selon la convention collective ou le maintien de salaire).
Un bulletin en négatif peut signaler une retenue intégrale du salaire, sans affichage des indemnités versées ou à venir.
Parfois, un bulletin de salaire en négatif peut n'être qu'un relevé technique, destiné à montrer qu'il n'y a pas eu de paiement ce mois-là (par exemple si seul l'AT perçoit).
Cela ne signifie pas automatiquement que vous devez rembourser, mais cela doit être vérifié avec le service paie ou votre employeur.
Que faire ? Contactez immédiatement le service paie ou RH pour demander des explications sur ces montants négatifs.
Vérifiez également que votre accident de travail est bien déclaré, la Sécurité sociale vous verse les indemnités journalières (IJ), un maintien de salaire est prévu et correctement appliqué.
Merci d'indiquer la question comme résolue en cliquant sur le BOUTON VERT
#Meilleure réponseil y a 1 an
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