Une question en droit du travail ?

Je travaille dans une société d'ambulance depuis juin 2017 et j'ai remplie la demande d'affiliation mutuelle que mon employeur m'a remis au mois de septembre. a ce jour je n'ai pas reponse de la mutuelle...

Je voudrais savoir si le patron ma licenciés en tentant que chaudronnier et sur mon contrat et marquer technicien de maintenance mon travail consiste à ré conditionnement des machines mécanique hydraulique électrique soudure...

J ai travaillé en tant qu auxiliaire de vie à domicile pour un contrat de 100heures par mois j ai été rémunéré 770 euros dimanche et jours fériés compris mon échelon était de niveau 2 suivant la convention collective. est normal?...

Après un arrêt maladie pour cause de harcèlement de la part de mon ex employeur, j'ai confié mon cas à un avocat qui s'occupe de cette affaire depuis deux ans. nous sommes passé au tribunal des prud'hommes en janvier...

Je suis actuellement en arrêt de travail pour dépression. l'une de mes responsables me malmène verbalement depuis son arrivée il y a 3 mois et je ne le supporte plus. elle m'a promis "me faire la misère" et je suis dans...

Je suis en cdi dans un cabinet dentaire, et actuellement en activité partielle pour garde d'enfant jusqu'au 08.06, l'école de mon fils reouvre. après que mon employeur m'ai dit me faire payer mon absence pour...

J ai pris un congé de disponibilité de 4 mois a la suite de mon congé maternite, suite à cela j'ai repris le travail à temps complet pendant 4 mois .aujourd'hui puis-je demander un temps partiel? si oui; sous quels...

Cela fait plus d'un an que je suis en discussion et négociation avec mon futur ex employeur. depuis 4 mois maintenant, j'ai demandé à mon conseil (par mail pour preuve) de clôturer le deal avec la partie adverse en...

J ai été reconnue en maladie professionnelle, il a 15 jours. mon employeur m'appelle en me mettant la pression car il veut me reclasser malgré un avis défavorable du médecin de travail qui a rédige un fiche d'inaptitude...

Voila je suis en cdi depuis avril 2014 en boulangerie en tant que vendeuse en 35 h mon probleme c que mes patrons (un couple) ils sonts odieux ils nous surveilles en permanence sur divers tablettes ordi a la maison devant leur...

J'aimerai savoir comment se passe une audience au tribunal d'instance pour une sois disante affaire d'escroquerie et vu que je remplace mon mari vu qu'il est pas la est ce que je peux demander un report...

Quel est le pourcentage d'arrets favorables au salarié au cph et à la cour de cassation sociale merci...

Comment faire pour savoir si mon employeur règle bien ses cotisations urssaf. il est radié du rcs depuis juin 2016. salaire de janvier 2018 toujours pas réglé...

J'ai commencé un cdd le 30/10/17. le 15/11/17 (donc + de 48 h après) on me présente un cdd à signer avec une période d'essai (de 15 jours) dépassée qui se terminait le 10/11/17. avant de commencer ce cdd j'ai signé une...

Je vous écrit aujourd'hui pour trouver des réponses aux questions dont je n'ai pas eu de réponse par l'inspection du travail. en effet, j'ai appris ce lundi par téléphone que le magasin dans lequel je travail...

Mon employeur souhaite me voir quitter la société et veut m'imposer un protocole de rupture conventionnelle. j'ai reçu par lrar une convocation à un entretien me précisant date, heure et lieu du rdv. mon employeur...

J ai été embauche dans un restaurant le 11 septembre,et aujourd’hui mon patron et moi avons eu une discutions a ma demande,nous avons convenu d un commun accord que je ne convenais pas au poste,mais celui ci me demande de faire une...

Quelles preuves dois je apporter pour prouver le gravement morale par mon employeur? toutes les remarques, critiques, humiliations, sont orales?...

Cela fait 7 ans que je travaille pour un prince du moyen orient, j ai été engagé en cdi sur le principe du droit français, et je travaille uniquement en france lorsque le prince est sur le territoire national français.j ai signé un...

Mon fils âgé de 16 ans est actuellement en apprentissage en mécanique. depuis le 9 janvier son employeur lui a remis en main propre une mise à pied conservatoire, l entretien préalable a eu lieu le 14 février mais pendant cette...

Je suis auxiliaire de vie a domicile on me rembourse aucun frais je fais les trajets pour me rendre au domicile des personne par exemple je fais 50 klm aller retour pour 3 heures au smig étant donné que j utile mon véhicule j...

étant actuellement en procédure de licenciement économique, le préavis prendra fin le 08/01/2016. je voudrais connaître le montant des indemnités de licenciement qui me seront versées sachant que je ai commencée le...

Pour un stage en entreprise sur 6 mois en alternance, ai-je les memes droits que les salariés? l'entreprise doit elle participer au frais liés aux deplacements, lorsque je fais 30 minutes d autoroute chaque matin et un peage...

Mon employeur m'avais promis un poste dansle cadre de ma mutation suite à une creation d'un service. or le poste à été attribué à quelqu'un d'autre. j'ai écris 3 courrier en recommandé avec accusé de...

J'ai été embauché en 2008 dans un centre d'affaires. depuis deux ans, suite à la demande de mon employeur, je travaille dans une autre entreprise (le numéro rcs different, mais le gérant est le meme). j'aimerais...

Mon ancien employeur à déposé le bilan mes salaires du mois d'avril et ce jusqu'à 17 mai date à laquelle mon actuel employeur à repris ne mon toujours pas été rémunéré le mandataire judiciaire ainsi que l'ags unedic...

J'ai le statut vrp voyageur représentant placier, en cdi rémunération a la commission, je souhaiterai arrêter mais je veux que mon employeur me licencie tout simplement car si je démissionne je ne cumul pas les assedic...

Puis-je mettre fin à une pèriode d'essai d'un cdi pour cause de santé pour une reconversion santé rqph et toucer mon chômage ?? merci...

Je souhaite quitter mon emploi pour des raisons de santé, je suis actuellement en arrêt maladie jusqu’à dimanche. j’ai demandé à mon employeur une rupture conventionnelle il a refusé mais m’a proposé de ne pas revenir travailler et...

Je suis cadre catégorie 2 sous la convention collective agricole. selon cette dernière, mes heures supplémentaires sont forfaitées dans la limite de 7h/ semaine ou 319h/an. cela revient à faire une moyenne de 43h/semaine. je...