Une question en droit du travail ?

Je suis un salarié dans la domaine du nucléaire, ce que l' on appel un nomade ou grand déplacé à l année. je suis donc impacté par la déduction des 15% des indemnités au delà des 3 mois sur un même site. je voudrais...

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Je suis maman de 6 enfants dont 3 pour les quels je ne jouis que d' un droit de visite et d' hébergement sur les vacances scolaires. sur ces 3 enfants, j'ai une fille tres lourdement handicapée qui nécessite une...

J'ai demandé à mon employeur 3 semaines de congés payés. cette demande a été validée et les cp m'ont été accordés. or, à cause de la crise actuelle liée au covid-19, mon voyage est annulé. de plus, je me retrouve en confinement et...

Je suis en licenciement économique mon entretiens est demain, le délais des 21 jours donc le 12/04, j'ai donc entre temps, retrouvé un cdi, même travail au même échelon mais à 20h au lieu de 24h. qui doit débuter le 23/04. que...

Je suis mauricienne et je vais venir en vacances en france pour 3mois. les passeport mauriciens peuvent séjourner en france pendant 3 mois sans visa. pendant ces 3 mois je voudrais chercher un travail en france et avec...

Est-ce que la loi sur la protection de la vie privée permet à un chef de service de demander légitimement à son personnel de faire des commentaires (feedback) écrits sur le comportement des autres collègues et d'évaluer leur...

Je viens de voir ce soir le decret du ministère du travail dispositif exceptionnel d activites partiel paru 10 avril qui dit page 22ou 23 vrp multi carte le mode de calcul pour être payé par l'employeur c est donc bien paru...

J ai donné à mon employeur le certificat d'isolement pour personne vulnérable est je suis donc au chômage partiel je voudrais démissionner car j'ai trouvé un autre emploi plus intéressant le contrat commencerait le 28...

Venant de quitter une entreprise et pensant ne pas avoir était payer de mes repos compensateur j'ai demander à mes collègue de travail leurs fiches de paie. pour mes ex collègue, les 50% ont le même salaires, cependant je...

Infirmière en invalidité catégorie 1 dans un hôpital (convention fehap) ,à un taux d'activité de 70%. en raison de la charge de travail et du sous effectif, je suis amenée à faire des heures complémentaires qu'il...

Cafecreme ,désolé je me suis mal faite comprendre. je vous est dit que mon manadgere était insupportable ,mais ne souhaite pas me servir de ce motif pour une rupture, non je m'exprimais sur le faite que je ne supporte plus du...

Je suis en arrêt maladie professionnelle reconnue depuis le 1 janvier 2020 jusqu'au 30 juin 2020 il me restait a prendre une semaine de l'année 2019 a 2020 depuis le 1 juillet 2020 je suis en retraite . j'aimerais savoir combien on doit me...

Je veux savoir est ce que c'est possible de changer l'employeur avec la vignette ofii, sachant que c'est le client qui va conclure un accord avec ma société afin que je sois en interne vu la nature du projet ? est ce...

Je suis salariée en tant que consultante ingénieur en développement informatique dans une esn (qui suit la convention syntec) et je viens de démissionner. ma boîte et moi-même avons convenu d'une date de départ avant la date...

Je suis actuellement employé dans un restaurant en tant que serveur. de ce fait, les week-ends ne sont pas des repos hebdomadaires. si je suis en arrêt 4j, du mardi au vendredi par exemple (mettons lundi en repos également), et que...

Voilà je travaille dans une boutique ou nous sommes quatre. la manager . une fille à 35h sa seconde. moi à trente heures et une à vingt heure la dernière arrivée. ce qui se passe c'est que la manager me propose une mutation a 35hs...

Je suis actuellement contractuel dans la fonction publique hospitalière depuis novembre 2016. mon contrat actuel, en cdd, se termine le 31/12/2018. je souhaite faire une formation à partir de janvier 2019. dans le cas où mon...

Dans ma société, il n'y a pas de formulaire demande de congés payés est ce légal ? les accords sont donnés verbalement mais je n'ai aucun recours en cas de problème car je ne peux rien prouver. puis-je m'engager sur...

Une cuisinière de notre maison d'hôtes, ancienneté 18 ans , prise en charche depuis le 15 mars 2020 par la cnss covid19 (2000 dh /par mois) reprise du travail le 1 er juillet 2021, absente , 1er août absente , 1 er sepembre...

Actuellement au chômage suite à un licenciement pour inaptitude suite au séquelles de la covid19, lors de mon 1er entretien téléphonique apres mon inscription a pole emploi j'ai precisé en critère de recherche un métier du...

Notre salarié a deux employeurs.et on c’était mis en accord que l’on acceptait t le cif que ci cela nous coûtais rien . ce qui n’est pas le cas.le salarié c’était engagé à revenir travailler le week-end et période stage (mai)et à...

Mon mari a eut gain de cause au prud'hommes pour un licenciement sans cause réel et sérieuse avec harcèlement discrimination jours non payés garantie fériés + les papiers d'assedic a jours. l'ancien employeur ne...

J ai une amie qui ne parle ps tres bien le français qui est commis en cuisine mais qui a des fiches de paie comme serveuse depuis 10 ans et en plus l employeur la paie au smic ce qui ne correspond pas au taux des grilles de salaire...

Mon amie a un titre de séjour avec autorisation de travail mais n as pas de passeport peut eĺle travailler?...

S'il vos plait quelle sont les obligation légale d'un plan de formation on détaille?...

Mon mari a étais interpelé pas les gandarme pour arrachage d'aganciane et cest le procureure de la république appartement qui a donné l'ordre mon marié à 71ans et il touche 1100e par mois avec deux enfants a charge que ça...

Je travail en temps que interimaire dans un grand groupe et cela dure depuis 7 ans mais avec des arret .. ils m ont promis le cdi au debut et maintenant il embauche plus et la je travail depuis avril 2017 a aujourd hui et il mon...