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Bonjour, Je suis dans une entreprise de moin de 50 employés qui embauche ,cdi,et cdd alors qu il propose des avenants de travail pour prêt de personnel suite à un marque d activités, prêt dans une filiale, est il possible de recruter avec les aides qui vont avec et sous-louer les employés? Comment prouver mes soupçons car pas d accès au compte car moin de 50 personnes. merciimpossible de
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Le prêt de main d'œuvre est illégale. Si l'entreprise recrute pour bénéficier des aides puis placer les salariés dans d'autres entreprise, elle se rend coupable de fraude à la loi.
Merci d'indiquer si j'ai répondu à votre question
il y a 9 ans
Gfou
Merci, comment le prouver aussi? Inspecteur du travail?