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Licenciement et non perception de documents de fin de contrat
Sujet initié par is@urail y a 6 ans - 3470 vues
Bonjour, j'ai été licenciée pour faute grave depuis le 30 août 2019 et à ce jour je n'ai toujours pas reçu de documents de fin de contrat ( attestation pôle emploi, certificat de travail et solde de tout compte). Cependant, à la fin du mois de septembre je reçois sur mon compte une somme de mon employeur qui ne correspond en rien au montant que je pouvais percevoir en solde de tout compte, et qui pour ma part était bizarre, Meme si c'était le cas, de recevoir par le solde de tout compte par virement. Quelques jours après je reçois une fiche de paye qui correspond au montant perçu par virement.....ce qui me semble très bizarre pour quelqu'un qui a reçu une notification de licenciement par courrier simplement et par courrier recommandé. Je me suis tournée vers mon employeur pour comprendre ce qu'il se passait et il me répond qu'il ne comprend pas non plus, ça doit être une erreur et qu'il reviendra vers moi rapidement. Sauf que je suis en formation actuellement et ne peux m'inscrire à pôle emploi du fait que je n'ai pas en ma possession lette station pôle emploi. Merci de m'apporter des conseils qui me permettront de résoudre ce problème.
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Il y a deux problématiques : - la question de savoir si votre solde de tout compte est correct - la remise des documents de fin de contrat et spécifiquement de votre attestation employeur pour Pole Emploi.
Si l'employeur ne vous remet pas vos documents de lui même, une action aux prud'hommes en référé est possible.
Je me tiens à votre disposition le cas échéant;
Si j'ai répondu à votre question, merci de l'indiquer en cliquant sur le bouton "résolu".
il y a 6 ans
is@ura
Je ne sais plus quoi penser....j'ai contacté mon employeur et il s'avère que j'ai été payée par erreur, avec une fiche de paye correspondant au mois de septembre 2019, alors que je ne suis plus dans l'entreprise depuis le mois de juillet. Mon licenciement a été notifié le 30 août 2019. Le montant que j'ai donc perçu par virement ne représente pas mon solde de tout compte. Y'a t'il un article de loi qui encadre les délais de mise à disposition des documents de fin de contrat? Merci de vos réponse.
Théoriquement l ensemble de vos documents de fin de contrat et votre solde de tout compte doivent vous être remis sans délai à l issue de votre contrat de travail
#Meilleure réponseil y a 6 ans
is@ura
Merci maître, vous avez répondu à ma question.
il y a 6 ans
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