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Sujet initié par Isabellllllail y a 5 ans - 2591 vues
Bonjour Je suis en CDD dans une entreprise depuis le 27 février 2020. Ce contrat non renouvelé automatiquement pour accroisseent temporaire d'activité a ensuite été prolongé du 30 avril au 31 décembre 2020. Je souhaite ne pas accepter la prolongation qui m'a été proposée par téléphone. Je n'ai rien dit à mon employeur et mon dernier jour de travail est mon jour de congé hebdomadaire et le lendemain (1er janvier) est férié. Ma question est; si je décide tout simplement de ne pas y retourner mon employeur pourra-t-il m'envoyer un cdi le 2 janvier ? Nota bene: il n'y a pas eu d'offre de prolongation écrite et lorsque je l'ai demandée par écrit on m'a répondu oralement par téléphone. Voici ce qui m'inquiète lol.
Je vous contact car je suis dans le doute. voila je suis actuellement dans un cdd d'une durée de 1 mois et 27 jours (qui se termine le 01/02/2019) j'ai
Je me permets de vous contacter car mon cdd en fonction publique territoriale se termine le 11 juin. je vois ma drh lundi mais celle-ci m'indique qu'il faut
Je suis étudiante en master 2. la sous-préfecture m'a délivré une carte de séjour étudiante de 6 mois, elle expire le 6 décembre. mais j'ai des examens en
Je suis actuellement contractuel dans la fonction publique hospitalière. mon contrat de travail cdd se termine le 31 mars j'en ai informé ma direction par oral
J’étais en cdd jusqu’au 30 juin 2025. mon employeur m’a d’abord confirmé par message une prolongation jusqu’à fin décembre, puis a refusé finalement sans donner de
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J'ai eu un premier contrat du 4 au 7 mai, je suis actuellement dans mon deuxième contrat sur la même mission avec les dates du 11 au 15 mai et deux jours de
Bonjour Vous n'êtes pas tenu d'accepter Votre employeur peut toujours vous envoyer un CDI, mais vous n'êtes aucunement obligé de l'accepter En conclusion : votre CDD prend fin et ce sera votre dernier jour de travail Si la question est résolue, merci de l'indiquer
il y a 5 ans
Isabelle
Pardon j'ai oublié de préciser que mon inquiétude concerne surtout la prime de précarité et le chômage. Si le cdi m'est proposé samedi peut on admettre qu'il est trop tard? Pensez vous qu'il est préférable que je devance cette éventualité par l'envoi d'un e-mail rappelant la proposition téléphonique de prolongation de CDD (collègues témoins) ainsi que mon refus ?
Madame Il n'y a pas de difficulté. Votre prime de précarité vous sera versée et vous aurez droit aux allocations chômage Si la question est résolue, merci de l'indiquer
#Meilleure réponseil y a 5 ans
Isabelle
Bonsoir Me
Merci infiniment pour votre temps et cette grâce que vous m'accordez.
Bonne soirée,
Isabelle.
il y a 5 ans
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