Nous utilisons des cookies et autres technologies pour :
Vous offrir les fonctionnalités essentielles
Analyser l'audience et les performances
Si vous cliquez sur « Tout accepter », nous et nos partenaires, dont Google, utiliserons également des cookies et autres technologies, notamment pour :
Personnaliser les annonces
Mesurer et améliorer l'efficacité des annonces
Vous pouvez accepter, refuser ou personnaliser vos choix à tout moment via le lien « Gérer les cookies » disponible en bas de toutes les pages.
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Fonctionnel
Les cookies et traceurs fonctionnels servent à vous rendre un service que vous demandez, sans mesurer votre navigation ni alimenter de publicité. Ils sont actifs par défaut ; les refuser désactive la messagerie d'assistance, le reste du site continue de fonctionner.
Nom : crisp-client* | crisp-loader (stockage local du navigateur, et non cookies)
Objet : Crisp fait fonctionner la messagerie d'assistance de votre demande de devis. Le traceur conserve votre conversation d'une page à l'autre et rattache vos messages à votre dossier, afin que vous n'ayez pas à tout réexpliquer.
Information complémentaire : Le chargement de la messagerie contacte client.crisp.chat et client.relay.crisp.chat. Aucune donnée n'est utilisée à des fins publicitaires.
Période de stockage : Jusqu'à effacement des données de navigation
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Objet : Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur.
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Nom : MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Objet : Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), de mesurer l'efficacité de nos campagnes Facebook et d'analyser le fonctionnement du site.
Travailler avec deux cdi pendant une semaine (la dernière semaine du préavis).
Sujet (Cloturé) initié par yamiqil y a 2 ans - 2872 vues
Bonjour,
Je suis actuellement en préavis de trois mois qui prendra fin le 7 mars. J'ai reçu une proposition de début de contrat pour le 26 février. Est-ce qu'il y aurait un problème si je travaillais la semaine du 26 février avec deux cdi, sachant que je suis actuellement en intercontrat et que je n'ai pas de mission en cours ?
Je suis actuellement en préavis de trois mois qui prendra fin le 7 mars. j'ai reçu une proposition de début de contrat pour le 26 février. est-ce qu'il y
J’ai démissionné de mon deuxième boulot ( c’était un complément de salaire) . j’ai un préavis de 2 semaines qui commence à partir d’aujourd’hui (4 avril ) il y a un
Alors voilà j'ai démissionner de mon travail le 04/10/23 avec 1 mois de préavis, donc je signerai mon nouveau contrat le 30 octobre 2023 sachant que ma dernière
Mon employeur m'a proposée une rupture conventionnelle avec un délai de rétractation de 15 jours et un délai d'instruction de 15 jours pour la date envisagée
Vous envisagez prochainement de démissionner de votre entreprise ? votre décision attendra le temps de prendre connaissance de cet article. car un point doit attirer votre
Je suis en préavis d'un mois pour démission et suite a un empêchement familiale je ne peu pas être présent le dernier jour de mon préavis. si j'arrive pas ce jour la sans
J'ai posé ma démission en début de semaine et mon préavis est de 1 mois. selon la convention collective : "d) pendant la période de préavis, les salariés sont
L'employeur a fait fin de contrat pendant la période d'essai. dans ce cas, pour un cadre forfait jour qui travaille chez un client en mission de 9h à 17h
Aucun soucis. Vous avez en effet le droit de cumuler deux contrats de travail, dans la limite de 1,5 temps plein. Vous devez juste le déclare à votre employeur. Puisque vous n'êtes pas en activité mais en intercontrat vous pouvez prendre le poste. Merci d'indiquer que la question est résolue.
Il n'est pas interdit de cumuler deux CDI sauf si le premier prévoit une clause d'exclusivité vous empêchant de travailler pour quelqu'un d'autre.
Il faut en outre respecter la durée maximale de travail hebdomadaire qui représente 48 heures.
Même si vous êtes en intercontrat, il est possible que votre employeur actuel vous demande de venir à l'agence par exemple. Il risque d'être compliqué de gérer les deux emplois en même temps.
Vous pouvez solliciter la réduction de votre préavis la dernière semaine. L'employeur doit l'autoriser, cela n'est pas automatique.
Cordialement
Adeline HURON
#Meilleure réponseil y a 2 ans
Partagez la question sur :
Le forum met à votre disposition un espace où vous pouvez échanger avec vos confrères et obtenir des conseils sur vos problématiques juridiques.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Vous vous interrogez sur un point de droit ? Échangez avec vos confrères sur le forum.