Nous utilisons des cookies et autres technologies pour :
Vous offrir les fonctionnalités essentielles
Analyser l'audience et les performances
Si vous cliquez sur « Tout accepter », nous et nos partenaires, dont Google, utiliserons également des cookies et autres technologies, notamment pour :
Personnaliser les annonces
Mesurer et améliorer l'efficacité des annonces
Vous pouvez accepter, refuser ou personnaliser vos choix à tout moment via le lien « Gérer les cookies » disponible en bas de toutes les pages.
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Fonctionnel
Les cookies et traceurs fonctionnels servent à vous rendre un service que vous demandez, sans mesurer votre navigation ni alimenter de publicité. Ils sont actifs par défaut ; les refuser désactive la messagerie d'assistance, le reste du site continue de fonctionner.
Nom : crisp-client* | crisp-loader (stockage local du navigateur, et non cookies)
Objet : Crisp fait fonctionner la messagerie d'assistance de votre demande de devis. Le traceur conserve votre conversation d'une page à l'autre et rattache vos messages à votre dossier, afin que vous n'ayez pas à tout réexpliquer.
Information complémentaire : Le chargement de la messagerie contacte client.crisp.chat et client.relay.crisp.chat. Aucune donnée n'est utilisée à des fins publicitaires.
Période de stockage : Jusqu'à effacement des données de navigation
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Objet : Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Information complémentaire : Google peut stocker ou utiliser une partie ou l'ensemble des cookies ou technologies similaires dans votre navigateur, appli ou appareil aux fins décrites ci-dessus. Pour gérer la manière dont les cookies sont utilisés, consultez g.co/privacytools. Vous pouvez aussi gérer les cookies dans votre navigateur.
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Nom : MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Objet : Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Objet : Ces cookies permettent d'afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), de mesurer l'efficacité de nos campagnes Facebook et d'analyser le fonctionnement du site.
Fin 2023, j'ai été licencié pour faute simple pour plusieurs endormissements/assoupissements au bureau (5 ont été relevés en l'espace d'un mois) et pour avoir oublié de prendre plusieurs appels de clients, une journée, sur une durée de 45 minutes. Je précise que ces oublis d'appels ne s'étaient pas déroulés le même jour que les assoupissements.
Seulement, je trouve que licenciement est sévère dans la mesure où les assoupissement sont liés à ma santé mentale défaillante. Et le jour où je n'ai pas intercepté ces appels, je sais que je n'étais pas assoupi car j'étais en poste de soirée. Et je m'endors jamais à cette période. De plus, au cas où la ligne ne réponde pas, au bout plusieurs minutes il y a un système de bascule vers nos n+1. C'est une sécurité en cas d'accident ou de malaise. Et là curieusement, ce dispositif n'a pas fonctionné.
Selon vous est-ce jouable de tenter les prud'hommes ?
J'ai eu un accident vendredi 11 mars 2022, j'étais seul, je partais de chez un prestataire à environ 2 km de mon domicile, nous avions pris l'apéro plus que de
Un accident de la circulation n'implique pas toujours plusieurs usagers.il existe de nombreux cas d'accident où seul un véhicule est impliqué un seul véhicule :la perte de
Je souhaite sécuriser et optimiser l’installation libérale de mon conjoint et moi-même, tous deux médecins orl avec des niveaux d’activité importants. nous
Je m’installe prochainement en profession libérale médicale dans une commune classée en zfrr (ex-zrr). j'hésite entre un démarrage au 1er septembre ou au 1er
Pourriez vous éclaircir les points suivants. dans le cas d'un traitement sous ordonnance de morphine, xanax et somnifère la conduite d'une voiture est elle
Je suis médecin spécialiste installé en zrr depuis janvier 2023 (sous forme de selas, avec 2 associés avec lesquels nous avons une scm). je ne bénéficie pas des
Les fautes répétitives dans le cadre de l'exécution d'un contrat de travail peuvent permettre à l'employeur de justifier son licenciement, surtout s'ils sont en lien direct avec vos missions (si j'ai bien compris vous devez être un veilleur de nuits dans un hôtel). Après, vous pouvez toujours contester ce que l'employeur vous reproche surtout s'il ne dispose pas des éléments de preuve solides (à vous de voir ce point). L'élément relatif à votre santé mentale peut vous servir pour le faire.
Si j'ai répondu à votre question, merci d'indiquer "question résolue".
Me Adnan AKADAR
il y a 2 ans
Estay10
Non, je n'étais pas veilleur de nuit dans un hôtel mais je travaillais en tant que chargé de clientèle dans une entreprise de transport. Nous faisions des horaires décalés pour assurer le suivi des lignes en circulation. Comme vous le savez, les lignes de transport routier circulent tôt le matin jusqu'à tard le soir. De plus, ces endormissements n'ont en aucun générés de dysfonctionnements vis à vis du client. Le seul point négatif, c'est un "problème d'image" vis à vis des autres employés.
il y a 2 ans
Cliquez ici pour ajouter un commentaire
Répondre à la question de Estay10
Partagez la question sur :
Le forum met à votre disposition un espace où vous pouvez échanger avec vos confrères et obtenir des conseils sur vos problématiques juridiques.
Seuls les avocats peuvent échanger grâce à cette fonctionnalité.
De la même façon, vous pouvez aider vos confrères en répondant à leurs interrogations.
Vous avez le choix de poser votre question en gardant votre profil visible ou en étant anonyme.
Vous vous interrogez sur un point de droit ? Échangez avec vos confrères sur le forum.