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Le attestation de vigilance ursaff est-il obligatoire ?
Sujet (Cloturé) initié par Jacquot34il y a 3 mois - 560 vues
Bonjour,
En tant que résident en France, j'ai conclu un contrat de travail avec mon employeur afin de modifier mon statut de séjour.
Même si mon salaire brut ne dépasse pas 5 000 euros, l'attestation de vigilance de l'URSAFF est-elle obligatoire pour déposer une demande de permis de travail ?
Ou bien ce document doit-il être fourni dans tous les cas ?
L'attestation de vigilance de l'urssaf est un document fondamental pour toute entreprise. pour obtenir cette attestation, l'entreprise doit être à jour de ses obligations
Je travaille pour une plate forme de phoning. je ne suis pas employé mais autoenrepreneur. tous les mois la plate-forme nous fournis notre facture que nous
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Mon employeur a déposé une demande d’autorisation de travail en ma faveur le 11/02/2025. cependant, mon aps expire demain, le 26/02/2025, et je suis très inquiète
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S’il vous plaît, si vous pouvez me répondre pour cette question, j’ai déposé une demande d’un titre de séjour à la préfecture, comme salarié, ils ont demandé
Pour une demande d'autorisation de travail, l'administration vérifie que l'employeur est à jour de ses cotisations sociales, et une attestation URSSAF récente (dite « attestation de vigilance » ou attestation de versement des cotisations) fait partie des pièces prévues à l'appui de la demande, sans lien avec le montant de votre salaire. Autrement dit, ce n'est pas parce que votre rémunération est inférieure à 5 000 € brut que l'employeur est dispensé de fournir ce document : en pratique, il doit en produire un, quelle que soit la rémunération prévue, pour que votre dossier d'autorisation de travail (et donc de changement de statut) soit correctement complet.
Si vous pouvez cliquer Question résolue, merci
#Meilleure réponseil y a 3 mois
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