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Comment prouver à pôle emploi que j'ai démissionné à cause d'un collègue ?
Sujet initié par Laia4292il y a 9 ans - 6520 vues
J'ai 32 ans, et cela fait deux ans que je suis employée dans une entreprise de restauration pour collectivités. Je travaille sur machine au niveau de la fermeture et de l'étiquetage des plats. Nous sommes deux à ce stade de la production : ma collègue place les plats sur la machine avant que je les réceptionne à l'autre bout fermés et étiquetés. Cette collègue, qui a 47 ans et 20 ans d'ancienneté, est très proche des chefs et s'octroie certains privilèges sans que personne ne lui dise jamais rien (pauses à rallonge, heures supplémentaires non utiles pour bénéficier de récupérations, non reconnaissance de ses erreurs, remet ses fautes sur les autres, etc.). Pour moi elle est "protégée" et tout ce que je pourrais dire contre elle se retournera contre moi ou elle me le fera payer d'une manière ou d'une autre. Elle se prend pour la chef, elle a toujours à redire sur ce que je fais, etc. Si on ne fait pas comme elle aurait fait, ca ne va pas. Elle me balance régulièrement des pics, me met constamment la pression, n'hésite pas à me rabaisser ou me mettre en difficulté devant les chefs ou mes autres collègues. Souvent ça me stresse alors je fais des erreurs, et là elle dit qu'elle comprend pas, que j'y arrive pas, etc. Elle me dit que le chef croit que je fais exprès de trainer pour faire des heures, qu'il appréhende les vacances car elle ne sera pas là et que seule je vais pas y arriver.. J'ai essayé de dialoguer, mais avec ce genre de personne toxique, toute communication est impossible. C'est le genre de personne qui se sent exister en détruisant les autres. Toutes ces choses ont fini au fur et à mesure du temps par m'amener à un arrêt maladie pour dépression. Arrêt au cours duquel j'ai posé ma démission tout en sachant que je n'aurai droit au chômage qu'après réévaluation de mon dossier dans 5 mois. Y a-t-il une solution, et si oui laquelle, pour expliquer et prouver à Pôle Emploi que je suis victime , et pouvoir bénéficier des allocations chômage ? Merci
Malheureusement,à un moment de sa vie, chacun peut être confronté à la maladie ou à l' handicap d'un de ses proches, qu'il soit parent, conjoint,grand-parent, enfant, frère ou
Suite a une rupture conventionnel date de fin 30/11/2020 accepté par l employeur .aujourd'hui le 05/12/2020 mon solde mon salaire mes indemnités mon attestation
Voilà, un contrôleur de la caf va venir me visiter et me demande plusieurs document, je suis ok mais je souhaiterais savoir sur ma banque , la personne va me demander
Je vous contact car je suis dans le doute. voila je suis actuellement dans un cdd d'une durée de 1 mois et 27 jours (qui se termine le 01/02/2019) j'ai
Je viens de recevoir de mon employeur, une lettre recommandée - ar notifiant mon licenciement pour inaptitude médicale (ce qui me convient parfaitement). par contre
Peu importe la raison de votre démission. S'il y a un problème avec un collègue on ne démissionne pas. Est ce que vous avez expliqué tout ça dans votre lettre de démission??? Si vous n'avez formulé de reproches contre votre employeur votre démission est claire et non équivoque, donc d'allocations chômage dans l'immédiat. En revanche si votre démission est motivée vous pouvez saisir le conseil de prud'hommes et demandez que ce soit requalifiée en licenciement sans cause réelle et sérieuse.
Merci d'indiquer si j'ai répondu à votre question.
il y a 9 ans
Ludo
Bonjour, Moi aussi j ai un collègue toxique du coup je veut démissionner. Est ce que j ai le droit de l enregistrer pour prouver qui la un problème moi et ma femme car on travaille dans la même société. Cdlt
il y a 2 ans
Ludo
Bonjour, J ai un collègue toxique je veut démissionner à cause de lui est ce que je peut l enregistrer quand il me parle pour prouver que c est à cause lui
il y a 2 ans
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