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La question

Rupture de stage sans convocation à un entretien préalable de licenciement
Sujet initié par , il y a 1 mois

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Bonjour,

Mon employeur m’a informé par mail que j’etais Licenciée pour faute grave sans que des reproches préalables m’aient étés adressés. Ai-je un recours?
Les trois quart des arguments ne sont pas détaillés et sont mensongers.
Je finissais mon deuxième mois de stage et je devais encore effectuer un mois dans cette entreprise .
Cordialement

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Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
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Bonjour,

Vous pouvez contester cette décision devant le conseil de prud’hommes.
La rupture du contrat d’apprentissage obéit à des règles particulières. Sauf accord entre l’employeur et l’apprentie, la rupture du contrat prend la forme d’une résiliation judiciaire constatée par le conseil des prud’hommes.
Cdt
Merci de votre retour. Il s’agit d’un stage dans le cadre d’un Master 1 rh et non un contrat d’aprentissage. L’accord des trois parties est il obligatoire ?
Cordialement
il y a 1 mois
La convention de stage n’est pas soumise au code du travail. Il ne peut y avoir de licenciement.
Elle est soumis au droit des contrats. Votre convention doit prévoir les modalités de rupture, il faut vous y reporter en premier lieu.
il y a 1 mois
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Compte tenu de votre situation, un entretien physique, au cours duquel vous pourrez ... Sélectionner, CDI, CDD, Interim, Stage, Fonction publique, Autre ..... Une rupture conventionnelle signée sans entretien préalable doit . ... Mon patron m'a convoqué à un entretien préalable de licenciement pour motif ...
Celle-ci m'a répondu, qu'au vu de mon ancienneté, cette rupture leur ... reçu le courrier de convocation à l'entretien préalable de licenciement. ... Avait-il le droit de me remplacer par une personne en CDI sans me licencier préalablement ? .... Sélectionner, CDI, CDD, Interim, Stage, Fonction publique, Autre ...
Maître mon employeur ma convoquer a un entretien prealable de licenciement, sa fait 3 mois que j'attend après la sanction et je n'est toujours ...
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