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Sujet (Cloturé) initié par nassoummil y a 7 ans - 4165 vues
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4 réponses
BOUBETRA
Bonsoir,
Le code du travail ne prévoit pas le fractionnement du congé parental.
Je vous précise que s'agissant de votre retour au sein de l'entreprise, vous auriez du retrouver voter emploi précédent ou un emploi similaire.
Cdt
il y a 7 ans
nasoum
merci de votre retour alors avant de partir j ai singee un poste en gestionnaire en prévoyance à mon retour son m informer ils ont pris la décision de me changer de poste et me mettre gestionnaire santé.
ils ont le droit ?
il y a 7 ans
BOUBETRA
Sans connaître ce que recouvre ces deux postes, j'aurais tendance à considérer qu'ils sont similaires. vous pouvez toujours demander à votre employeur d'être affecté sur le même poste qu'avant votre congé et les raisons pour lesquelles cela n'est pas possible.
Cdt
#Meilleure réponseil y a 7 ans
nasoum
Merci, vous avez répondu, je veux aller au prud'hommes, c est possible
il y a 7 ans
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