Sujet (Cloturé) initié par Mouss, il y a 4 ans - 6378 vues
Bonjour,
Ayant signé et retourné le jour même de son envoi soit le 20 mars 2020 une promesse d'embauche, j'ai décidé le lendemain soit le 21 mars 2020 de notifié par mail que le poste ne m intéressait plus et sue que je souhaite annuler la promesse d'embauche.
J ai demandé également un retour à mon mail mais depuis le 21 mars, l employeur ne répond pas à mon mail.
Pouvez vous me dire si j ai bien fais les choses et aussi me dire si vous trouvez pas cela bizarre comme moi de ne pas avoir de réponse car avant ce mail ou je me rétracte nous avions des échanges.
Avez-vous mis un AR à votre mail (pour avoir l'assurance qu'il a été lu) ; au pire, dans le doute, peut-être serait-il mieux de réitérer votre message.
Si votre rétractation s'est faite suffisamment en amont de la prise d'effet du contrat (date que vous n'indiquez pas), je ne pense pas que l'employeur puisse vraiment vous en faire grief ; il en prendra acte, point.
Désolé mais le poste commence le 07 avril 2020,j ai signé et envoyé la promesse d'embauche le 20 mars er j ai le lendemain soit le 21 mars 2020 envoyé le mail pour me rétracter. Entre le mail de rétractation et le début de poste cette employeur lui laisse plus de 15 jours pour trouver u'e autre personne. Par contre comment faire un mail avec un AR, j ai envoyé un mail simple en demandant donc une réponse.
Ce que je voulais dire sur le message précédent entre le jour de rétractation et le début de poste proposé, cette employeur a plus de 15 jour pour trouver une autre personne, et de plus je me suis rétracté le lendemain de la signature.
Une chose aussi sur le mail j ai demandé de ne pas établir le contrat de travail.
Est ce que le mail simple sur j'ai envoyé suffit même si l employeur ne m à pas répondu.
Vous savez j'ai été contacté par mail, suite à mes cordonnées que l employeur a trouvé sur pôle emploi.
Par contre pouvez vous me dire si d ici la date du 07 avril 2020 date à laquelle j'aurais du commencer si cette employeur peut me pour suivre juridiquement parce que j ai une crainte et je n ai jamais été dans une situation comme celle-ci.
Voilà le mail que j ai envoyé le 21 mars 2020, je parle de proposition d'embauche or c'est une promesse d embauche, par contre je vous ai renvoyé un mail que je viens d envoyer aujourd'hui à 17h50 en reformulant promesse d'embauche laissant donc 14 jours d'ici le 07 avril 2020.
Bonjour,
Par ce mail je vous informe que cette emploi de chauffeur ne m intéresse plus, et je ne souhaite pas donner suite à la proposition de d embauche qui m à été faite et je vous prierai de ne pas établir le contrat de travail.
Pourriez vous donc me notifié également un retour sur mon mail.
Voilà le deuxième mail d aujourd'hui que je viens d envoyer avec la reformulation parce que le premier mail j ai dis proposition d'embauche alors que c'est promesse d'embauche
Bonjour,
Par ce mail je vous informe que le poste de chauffeur ne m'intéresse plus, et je souhaite mettre fin et annuler la promesse d'embauche que j ai signé en date du 20 mars pour le poste de chauffeur en CDD de 6 mois qui doit commencer le 07 avril 2020.
Après une premier mail e 21 mars qui mentionné ma demande de rupture de promesse d embauche qui est resté sans réponse de votre part , je vous réitère ma demande de rupture de promesse d'embauche une deuxième fois par ce mail.
Je vous préviens à l avance afin que vous ne soyez pas pris de cours.
De votre réponse je peut être tranquille, même avec la relance d aujourd'hui ça laisse au futur employeur du 23 mars au 07 avril soir 14 jours pour trouver une autre personne. le délai de prévenance vous semble donc correcte même si je n ai pas de retour encore de ce mail d aujourd'hui, je n ai pas de crainte qu'on me stipule de ne pas être prèsent le 07 avril 2020 et d avoir des poursuites.
Juste pour vous informer qu'à ce jour, je n'ai toujours pas de retour de cette employeur, aucun signe de vie,même après le dernier mail que je lui ai adressé et que je vous ai fait parvenir par écrit.
Maintenant vous m avez dis que ça semble convenir, je voulais juste savoir si je dois m attendre à d éventuel problème ou non.
Sachant que j ai notifié ma demande 2 fois par mail, et aucun retour, je voulais savoir si je peux être tranquille par la suite et ne pas avoir de problème.
Je vois pas ce que je peux faire de plus comme vous dites, maintenant pensez vous que je suis couvert et que je ne craint pas de poursuites par rapport à cette employeur qui ne répond pas à mes mails de rupture de promesse d embauche.
Cher Monsieur Vous avez exprimé votre souhait de renoncer à la promesse d'embauche. Très bien. Qu'attendez-vous de plus de la personne qui n'est plus votre employeur?
Je n attend rien de plus, mise à part un retour pour me couvrir mais bon je n'ai pas de réponse mais maintenant j'ai fais mes démarches et je remercie maître DAUSSE d avoir répondu à mes interrogation sur ce sujet.
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