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Bonjour, Que se passe t-il quand une rémunération à la tâche se révèle être inférieure de 43% à celle d'un SMIC ? (volume horaire équivalent) La MSA peut elle intervenir ? Merci de vos réponses
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L'inspecteur du travail peut intervenir, tout comme la MSA puisque des cotisations sociales sont dues sur la fraction de salaire non réglée inférieure au SMIC.
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Cordialement.
il y a 3 ans
jules
Problème, le contrat est arrivé à son terme; L'inspection du travail intervient habituellement pendant la durée du contrat. La MSA ne me semble pas avoir pour mission de trancher le différent salarié/employeur ... Que peut elle alors apporter ?
Ma question était mal posée, le secteur agricole use de la rémunération à la tâche, quelle législation prévoit son encadrement ?
C'est au Conseil de prud'hommes de trancher le différent. La législation applicable est le Code du travail. Vérifiez également la convention collective indiquée sur les bulletins de paie/contrat.
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Cordialement.
il y a 3 ans
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