Bonjour,
Dans votre situation, le jugement rendu par le conseil de prud’hommes le 1er août 2024 vous accorde des sommes au titre de salaires, mais votre ancien employeur était déjà en redressement judiciaire depuis fin juin 2024.
Cela signifie que, même si vous avez obtenu une condamnation, vous ne pouvez pas en exiger le paiement directement comme dans une procédure classique. Dès l’ouverture du redressement judiciaire, toutes les dettes doivent être déclarées auprès du mandataire judiciaire. Les créanciers ne peuvent plus engager de démarches individuelles.
Voici ce que vous pouvez faire :
1. Vérifiez si vous avez bien déclaré votre créance salariale auprès du mandataire judiciaire dans le délai légal (en principe deux mois après le jugement d’ouverture). Si ce n’est pas le cas, il est parfois possible de déposer une déclaration tardive.
2. Contactez le mandataire judiciaire pour savoir où en est votre créance. Il pourra vous dire si elle a été prise en charge ou non.
3. Si la créance est admise, le mandataire doit normalement saisir l’AGS (Association pour la gestion du régime de garantie des créances des salariés), qui peut avancer les sommes dues au titre des salaires, dans certaines limites.
En résumé, il faut vous rapprocher du mandataire judiciaire pour vérifier si votre créance a été bien enregistrée et transmise à l’AGS. Si ce n’est pas le cas, vous pouvez encore régulariser la situation dans certains cas. Un avocat peut également vous assister dans cette démarche si besoin.
Merci d’indiquer la question comme résolue.
il y a 1 mois
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