Fermer X
Se connecter
Mot de passe oublié
Vous êtes avocats ?
Inscrivez-vous gratuitement
10 mises en relation offertes
Créer mon compte avocat

Une question en droit du travail ?

Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse
Posez votre question
Domaine
Le titre de votre question
Le contenu de votre question
En validant, vous acceptez les conditions générales d'utilisation d'Alexia.fr.
Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu.
Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair, il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question. Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple. D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème, cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça.
Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message.
Signer un contrat salarié dans la fonction publique avec un récépissé
Posée par Marwa.03, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1251 vues

J’ai un titre de séjour étudiant qui a expiré et j’ai fait un changement de statut auto entrepreneur , je viens de recevoir une offre pour contrat cdd de 2 ans en tant que salarié dans la fonction publique, sachant que mon...

Répondre
 
A quelles aides peuvent prétendre un employeur pour l'embauche d'un détenu ?
Posée par Leïla, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1187 vues

J'aimerai savoir s'il existe des aides à l'embauche pour un employeur qui souhaite recruter un ancien détenu pour un cdd inférieur à 6 mois svp. y-a-t 'il des contrats spéciaux pour les anciens détenus ? vous en...

Répondre
 
Changer d'employeur avec le titre de séjour 'salarié' pendant la première année.
Posée par Mary, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1260 vues

Je suis salariée depuis le mois de mars 2023, et aujourd'hui j'ai envie de changer d'employeur. mon visa sera valide jusqu'à la fin février 2024, donc je voudrais savoir si je peux changer d'emploi et...

Répondre
 
Clause dedit-formation
Posée par Fabien, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1270 vues

J'ai été recrutée par une entreprise pour un poste qui demandait une formation précise payer par l'entreprise, le jour de l'entretien aucune info sur le dedit-formation au premier jour de formation ils nous ont passé...

Répondre
 
Rupture et conséquences d'un cdd dans la fonction publique ?
Posée par cerise, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1204 vues

Je souhaiterais savoir si on peut rompre un cdd à mi-temps de 3 ans dans la fonction publique, si oui de quelle façon et pour quelles raisons et en dernier lieu quelles sont les conséquences ? peut on rompre un cdd fonction...

Répondre
 
Clause sans temporalité
Posée par soucicontrat, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1265 vues

Dans un contrat de prestation de services, les clauses de confidentialité, de non concurrence, etc, doivent-elles avoir obligatoirement une temporalité ? en l'absence de temporalité, peuvent-elles être déclarées nulles ?...

Répondre
 
Aide svp! clause non concurrence
Posée par Matt0508, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1306 vues

Je m'apprête à donner ma démission suite à une opportunité qui m'est proposée dans une autre entreprise (promesse d'embauche validé entre moi et mon futur employeur). en détail : - mon employeur actuel (groupe...

Répondre
 
Inaptitude à mon poste de travail
Posée par Maggie 0912, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1414 vues

Je suis en arrêt de puis le 12 septembre 2022, mal grès la possibilité de licenciement après 6 mois mon employeur ne m’a pas licenciée. la cns ne me prend plus en charge depuis le 12 mars 2023, j’ai effectuée plusieurs recours dont...

Répondre
 
Collègue qui demissionne, reprise de son travail
Posée par Nicolas, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1295 vues

Je vous adresse ce message car j ai un problème avec mon travail. je suis acheteur approvisionneur, nous étions deux à exercer ce travail, mon collègue a démissionné fin décembre 2022 et je me suis retrouver seul à exercer mon...

Répondre
 
Travailler 50h par semaine
Posée par Simba, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1319 vues

Je suis actuellement en intérim avec un contrat de 35h par semaine et je souhaite ajouter un cdd de 15h par semaine est ce que je risque grand chose avec un tel contrat ? cordialement...

Répondre
 
Peut on travailler avec un vls/ts qui a expire
Posée par Passa, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1318 vues

J'ai mon vls/ts qui est expiré et j'ai demandé un premier rdv à la prefecture. j'ai changé d'employeur avec une nouvelle autorisation de travail déposé un mois avant l'expiration de mon vls/ts mention...

Répondre
 
Mise à pied suite à une non présentation du permis de conduire
Posée par Laurie, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1315 vues

J’ai été en arrêt maladie pour opération de la hanche de février à juillet 2023. je suis responsable secteur en salle de sport je possède donc un véhicule fonction (qui m’a été repris par mon employeur en février lors de mon arrêt...

Répondre
 
*géolocalisation véhicule de service
Posée par Alain, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1298 vues

Mon employeur souhaite installer un système de géolocalisation sur le véhicule de service. je n'ai reçu aucune information seulement un appel pour me demander de me rendre disponible dans 1 semaine pour l'installation...

Répondre
 
Cotisation vieillesse payée sur une partie seulement du salaire
Posée par Florent, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1289 vues

J'ai une fiche de paie de l'année 1981 pour laquelle j'ai touché un salaire de 2400 francs mais l'employeur n'a cotisé que sur un montant de 240 francs. du coup.la carsat ne prend en compte que la somme de...

Répondre
 
Dois je aller en cour de cassation
Posée par kobo, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1290 vues

J ai une rente concernant un accident du travail. j ai engagé une procédure de reconnaissance de la faute inexcusable. j ai gagné en premiere instance et je viens de perdre en appel. l avocate de mon employeur a obtenu que l...

Répondre
 
Prime de fin de contrat
Posée par Jé, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1280 vues

En cdd dans la fonction publique hospitalière renouvelé 6 fois depuis le 10 juin 2021, je suis en arrêt maladie depuis 5 mois et mon contrat se termine le 30 septembre 2022. mon employeur m’a adressé un courrier pour me dire qu’il...

Répondre
 
Droit du conjoint au capital deces du pôle emploi - ass
Posée par Lys-sya, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1281 vues

L'ass peut elle permettre au conjoint du bénéficiaire décédé de percevoir un capital décès svp? y-a-t-il des conditions particulières que le conjoint auxquelles le conjoint survivant doit répondre svp? très cordialement merci...

Répondre
 
Retrait par l'employeur d'une carte péage
Posée par Lucas2703, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1315 vues

Mon employeur m'a octroyé une carte péage pour mes trajets domicile-travail. ceci n'est pas un avantage commun à l'ensemble des salariés. cela fait 7 mois que je l'utilise quotidiennement. cette carte...

Répondre
 
Lieu affectation / frais professionnels
Posée par Hervé, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1307 vues

J'envisage de changer de travail. l'employeur est un organisme national, non présent sur l'ensemble du territoire. dans le cadre de son développement en région centre, le poste consisterait à construire les futurs...

Répondre
 
Delai de prescription prud'hommal
Posée par ELENAH, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1332 vues

Quel est le délai de prescription pour saisir le conseil de prud'hommes en vue de di ou de rappel sur ij prévoyance brutes lorsqu'un salarié (dont le contrat à pris fin) a subi un préjudice sur la valeur des ij prévoyance...

Répondre
 
Bulletin de salaire
Posée par Stephanie, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1312 vues

Je travaille dans une boulangerie mon patron me paye par fois par chèque et par fois en espèce, ma première année il m'avait dit que j'avais pas le droit au congé payé, mais par contre il m'a fait un bulletin de...

Répondre
 
Indem km
Posée par loeztet, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1228 vues

Je suis en contrat d'apprentissage en master, mon responsable m'a demandé d'utiliser ma voiture personnel pour aller le chercher à la gare. il m'a remboursé 20 centimes le km au lieu de 0,529 et me dit que...

Répondre
 
Reintegration après disponibilité sur un remplacement
Posée par Aurélie, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1179 vues

Suite a une disponibilité de 3 mois, mon employeur mon contact le 13 septembre pour une reprise sur un remplacement du 15 au 19 septembre. Étant titulaire de la fonction publique hospitalière, est-ce légal de me mettre sur...

Répondre
 
Indemnités journalières
Posée par Malibuorange, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1216 vues

En regardant mes bulletins de salaire je m'aperçois d'une chose étonnante. en haut de mon bulletin (avant déduction des différentes cotisations) apparaît indemnités sécurité sociale un montant de 1165.87 euros et après...

Répondre
 
Contrat de travaille / rémunération
Posée par Yaya02, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1208 vues

Je suis infirmier , j’ai accepter une mission cdd de 4 nuit dans un clinique, j’ai contacté par e-mail la carde et je lui communiquer la rémunération que je souhaite , et j’ai rajouté sur mon e-mail de me confirmer ma rémunération...

Répondre
 
Prévoyance rétroactif
Posée par Mr bart, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1190 vues

Je suis en arrêt de travail depuis le 14 novembre 2022. j ai une carence de 6 mois pour toucher ma prévoyance collective. donc je devrais la toucher a partir du 17 mai 2023. a ce jour je n'ai toujours rien reçu. 14 septembre...

Répondre
 
Conduite camion sur parking privé sans permis
Posée par zozo, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1110 vues

Conduite camion sur parking privé d’une entreprise sans permis mais avec autorisation de mon employeur valable ou pas...

Répondre
 
Trop perçu pendant arrêt maladie
Posée par Sese, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1141 vues

Je suis en arrêt maladie depuis plus d'un an et au mois de juin j'ai perçu l’indemnité de mes congés payés non pris. a ma plus grande surprise, j ai perçu 0 euros sur la paie du mois d août,ils m'ont dit qu'il...

Répondre
 
Mise en invalidité je souhaiterai la récupérer
Posée par Natacha, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1165 vues

J étais en invalidité, j avais donc une pension. avec mon avocat j ai demandé une reconnaissance professionnelle pour burn out. elle m à été accordée mais le montant allouée est de 200 euros par mois. je ne peux pas accepter cela...

Répondre
 
Besoin d'aide concernant un licenciement abusif et fraude de l'employeur
Posée par wanderlust351, il y a 1 an dans Travail
Aucune réponse pour le moment - 1156 vues

J'aimerais avoir un avis concernant un litige avec mon ancien employeur. j'ai travaillé à l'étranger et mon employeur m'a licencié sans préavis et ce fut un licenciement abusif car j'étais en cdi. on...

Répondre
 
Une question en droit du travail ?
Nos avocats vous répondent gratuitement
83%de réponse

Avocats les plus actifs

1
Maître YVAN BELIGHA
Maître YVAN BELIGHA
278 problèmes résolus*
2
Maître Maturin PETSOKO
Maître Maturin PETSOKO
125 problèmes résolus*
3
Maître Rosalie DIARRA
Maître Rosalie DIARRA
27 problèmes résolus*
4
Maître RAISSA LEMALEU TCHOUBOU
Maître RAISSA LEMALEU TCHOUBOU
26 problèmes résolus*
5
Maître GEOFFROY BALONGA
Maître GEOFFROY BALONGA
18 problèmes résolus*

* Durant les 60 dernièrs jours

Une question en droit du travail ?
Les avocats vous répondent gratuitement

Questions résolues

En accident du travail depuis le 06/04/20 ou j'avais acquis 30 jours de congés payés non pris, le médecin conseil décide de consolider au...
Résolue par Maître SAGE
Je veux licencier mon assistante maternelle 10 semaines après son retour de conge maternité. soit le 30 aout ai je la possibilité de lui donner de...
Résolue par Maître HUE
Je suis salarié protégé et suite autorisation de licenciement et après un recours hiérarchique, je me trouve devant le tribunal administratif pour...
Résolue par Maître MATCHINDA
Victime d’harcèlement dans mon ancienne entreprise et n’ayant pas pu le résoudre après plus de 2 ans de processus interne à l’entreprise (recours...
Résolue par Maître BALA-GRODET
Continuer sans accepter
Votre choix concernant les cookies
Nous utilisons des cookies pour optimiser les fonctionnalités du site et vous offrir la meilleure expérience possible.
Réglage personnalisé
Accepter
Nécessaire
Les cookies nécessaires contribuent à rendre un site web utilisable en activant des fonctions de base comme la navigation de page et l'accès aux zones sécurisées du site web. Le site web ne peut pas fonctionner correctement sans ces cookies.
Marketing
Les cookies marketing sont utilisés pour effectuer le suivi des visiteurs au travers des sites web. Le but est d'afficher des publicités qui sont pertinentes et intéressantes pour l'utilisateur individuel et donc plus précieuses pour les éditeurs et annonceurs tiers.
Liste des cookies marketing utilisés :
En savoir plusGoogle Analytics
_gat* | __utm* | _ga* | _gid
Avec Google Analytics, nous mesurons comment vous utilisez nos sites, comment vous avez trouvé notre site et si vous rencontrez des erreurs. Nous utilisons ces données pour améliorer notre site.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Tag Manager
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Avec Google Tag Manager, nous pouvons placer et gérer d'autres cookies sur le site web.
Maximum 12 mois
En savoir plusGoogle Ads
_dc_gtm_UA* | _gcl*_sc*
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Google et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
MSCC | MUID | MUIDB | SRCHD | SRCHHPGUSR | SRCHUID | SRCHUSR | _uetsid
Ces cookies gardent la trace des pages que vous consultez. Cela nous permet de vous montrer des annonces pertinentes sur Bing et ses partenaires et de mesurer l'efficacité de nos campagnes.
Maximum 3 mois
_fbp* | _fbc*
Ces cookies permettent d’afficher des annonces publicitaires personnalisées (ciblage et reciblage publicitaire), mesurer l’efficacité de nos campagnes Facebook et analyser le fonctionnement du site.
Maximum 3 mois
Paramétrer les cookies
Enregistrer