Nouvelle année = nouvelle obligation !
Le dispositif de signalement des salariés coupables de certaines infractions routières est désormais en vigueur depuis le 1er janvier 2017.
Les employeurs ont désormais l'obligation de communiquer, sous 45 jours, l'identité du salarié qui a commis certaines infractions routières au volant d'un véhicule de l'entreprise.
Le non respect de cette obligation de signalement est sanctionné par une peine d'amende (loi n°2016-1547 du 18 novembre 2016 ; article L.121-6 (nouveau) du code de la route).
